2025年舟山社保缴费比例详解：公司和个人如何分担？

2025年舟山社保缴费比例详解：公司和个人如何分担？

随着2025年社保缴费标准的更新，舟山地区的社保缴费比例也有所调整。本文将为您详细解析养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险的公司和个人缴费比例，帮助您全面了解最新的社保缴费政策。

缴费比例

1. 养老保险

• 公司缴纳比例：按照职工工资总额的16%进行缴纳。
• 个人缴纳比例：职工个人需按照其工资收入的8%进行缴纳。

2. 医疗保险

• 公司缴纳比例：根据最新法规，公司需按照职工工资总额的6.5%（或根据标准调整后的比例）进行缴纳。
• 个人缴纳比例：职工个人需按照其工资收入的2%进行缴纳。

3. 失业保险

• 公司缴纳比例：按照职工工资总额的0.5%进行缴纳。
• 个人缴纳比例：职工个人也需按照其工资收入的0.5%进行缴纳。

4. 生育保险

• 公司缴纳比例：生育保险费用完全由公司承担，缴纳比例为职工工资总额的0.7%。
• 个人无需缴纳生育保险费用。

5. 工伤保险

• 公司缴纳比例：工伤保险费用也完全由公司承担，缴纳比例根据单位所属行业和风险等级确定。
• 个人无需缴纳工伤保险费用。

（注：本文数据仅供参考，具体以当地缴费标准为准）

社保缴费是每个劳动者都应该关注的重要话题。除了上述提到的五项社会保险外，部分地区还可能包括其他类型的保险，如补充医疗保险等。此外，社保缴费基数通常与当地社会平均工资挂钩，每年都会进行调整。建议定期关注当地社保部门发布的最新政策，确保自己的权益得到充分保障。