社保缴纳基数和退休金到底什么关系？
社保缴纳基数和退休金到底什么关系？
社保缴纳基数与退休金之间到底是什么关系？缴纳基数越高，退休金就一定越多吗？本文将通过具体案例和数据，为您详细解析社保缴纳基数与退休金的关系，帮助您更好地规划自己的社保缴纳方案。
基础概念
个人养老金缴纳比例：8%
参保人缴费基数：即社保缴费基数，不等同于工资，取决于企业的社保缴存政策。
退休金计算公式：企业职工退休金=基础养老金+个人账户养老金
基础养老金=〔退休时本市上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均工资指数)〕÷2×本人全部缴费年限(工龄)×1%
个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数
本人平均工资指数=参保人缴费基数/上年平均工资
上年度全省在岗职工月平均工资：每年统计局公布的社会平均工资
个人账户储存额：可去社保网站查询，每年社保对帐单的内容。
退休年龄相对应的计发月数：由国家公布，最新如下表，只用于计算退休金。
普通上班族退休后能拿到多少退休金？
以小A为例，23岁参加工作，目前32岁，工资(社保缴存基数)￥10000，北漂且解决户口，60岁退休。每年工资涨幅5%。那么28年后退休时，他每月可以拿到相当于现在￥6103购买力的退休金，是北京社平工资￥7086的86%， 是他目前工资的61%。
假设小A的户口在外地，退休后回原籍领取退休金，假设户口所在地今年社平工资为￥4000，那么他退休时可以拿到￥5172，是当地社平工资的129%，是他目前工资的52%。
结论：对于缴存基数来说，户口所在地的社平工资对退休金的影响更大，但是小A通过北漂获得了比户口所在地更好的工资，最后也拿到了更高一点的退休金，也算是安慰了。
(补充， 根据各地社保政策， 符合一定条件是可以在缴纳社保的地区办理退休， 比如北京的规定是:
1、在北京连续交满10年可以在北京办理退休。
2、需交满20年医保，退休后才能享有医保报销。
3、在哪交的年限最长在哪办理退休。
那么结论就是了解当地政策， 选择对自己有利的方案缴纳社保)
按照社平工资的最高(300%)和最低(60%)基数缴存养老金对退休金有什么影响?
是不是社保缴存基数越高越好呢?按照社平工资的最高(300%)和最低(60%)基数缴存养老金，退休时可以领到的退休金分别是￥12664和￥4975，缴存基数是5倍差异最终到退休的差异缩减为不到2.5倍。
结论：缴存基数越高对于退休金的影响并非是划等号的，但肯定最后退休金还是会高一点，所以呢，如果基数真的很高，就安慰自己减少了个税而且退休金能高一点吧。
按照最低年限(15年)和最低基数缴存社保能领到多少退休金?
社保规定累计缴纳15年养老金就可以享受退休金， 那么如果我们按照最低年限和最低基数缴存社保， 能领导多少退休金?只有￥1785，只是社平工资的25%。
结论：社保也可以相当于是强制储蓄，23岁参加工作到60岁退休，如果一直工作着，即使工资不高(比如一直只有社平工资的60%)那么退休也能有将近5k的退休金，所以社保应该是养老金的基础配置。