上班期间突发疾病抢救72小时算工伤吗

上班期间突发疾病抢救72小时算工伤吗

上班期间突发疾病抢救72小时是否算工伤？上班路上撞到狗摔倒是否算工伤？上班路上遇车祸是否算工伤？这些都是与我们切身利益相关的工伤认定问题。本文将结合《工伤保险条例》等法律法规，对这些问题进行详细解答。

上班期间突发疾病抢救72小时算工伤吗

根据《工伤保险条例》的规定，职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，按照工伤处理。这里的"48小时"起算点为医疗机构的初次诊断时间，强调了时间的紧迫性和病情的严重性。

因此，抢救72小时的情况，一般不算工伤。不过，若该疾病是因工作环境、工作强度等职业因素导致，职工可尝试申请职业病鉴定，若鉴定为职业病，仍可依法认定为工伤并享受相应待遇。

上班路上撞到狗摔了是工伤吗

上班路上撞到狗摔倒，能否认定为工伤需依据具体情况判断。根据相关法律规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。

在此情形中，关键在于事故责任认定。若经交警等相关部门认定，职工对于撞到狗摔倒这一事件不负主要责任，那么有可能被认定为工伤。比如，狗突然窜出导致职工躲避不及摔倒，且能证明职工对事故发生不存在主要过错，这种情况下符合工伤认定条件。

但如果经认定职工对该事故负主要责任，例如职工自身疏忽大意未注意观察路况导致撞到狗摔倒，那么通常难以认定为工伤。

此外，认定工伤还需按规定的程序进行申请，提交相关材料，由社会保险行政部门依法审核作出认定结论。

上班路上遇车祸人算工伤吗

上班路上遭遇车祸，是否认定为工伤需视具体情况而定。依据工伤保险相关规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。

首先，事故需发生在合理的上下班途中，包括正常的上下班路线以及因合理事由而形成的路线，如顺路买菜等与上下班有合理关联的路线。

其次，对于事故责任认定至关重要。若经交通管理部门认定，劳动者在此次车祸中不承担主要责任，即同等责任、次要责任或无责任，那么符合认定工伤的条件；若劳动者负主要责任或全部责任，则一般不能认定为工伤。

劳动者若认为属于工伤，应及时收集相关证据，如交通事故责任认定书、医疗诊断证明、劳动合同等，按照规定的程序向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请，以维护自身合法权益。