苏州,靠什么抢人!
苏州,靠什么抢人!
2023年,全国人口自然增长率持续下滑,各城市常住人口数成为热议话题。苏州作为经济大市、文旅大市,如何在"抢人大战"中保持竞争力?本文通过分析全国及各省份人口数据,探讨苏州在人口增长方面的表现及应对策略。
全国人口自然增长率持续下滑
2月底,国家统计局发布了《中华人民共和国2023年国民经济和社会发展统计公报》。《公报》显示,2023年,全国出生人口902万人,总人口比2022年末减少208万人,自然增长率为-1.48‰。
各省的数据,同样值得关注。比如2023年浙江常住人口,比2022年增加了50万人。但去年,浙江人口自然增长率是1978年公布常住人口以来,46年来首次出现负增长,自然增长率为-0.86‰;而相较2022年,江苏2023年常住人口增加11万人,增长0.1%,人口自然增长率为-2.7‰。一个突出的现象是,经济发达省份,呈现出更加明显的人口自然增长率下滑趋势。
此外,历来作为人口输出地的部分中西部省份,人口自然增长率也进一步下降。比如,安徽2023年的常住人口比2022年减少了6万人,全省人口自然增长率为-2.11‰;四川省2023年人口自然增长率为-3.12‰,上一年则是-2.65‰。
上述省份的数据,与全国总人口呈现出的下降趋势整体一致,也与公众所忧虑的人口出生率日益下滑的走势相吻合。
人口增量,明星城市谁在领跑?
人口学家认为,人口下滑会带来一系列社会问题,包括老龄化,消费力下降,社会保障压力加大等,最终会深度影响经济增长和社会可持续发展。
同欧美部分国家做法相似,在自然增长率下滑的情况下,人口迁入成为人口增长的主要渠道。圆桌观察员注意到,怎样提升人口数量特别是活力人群的数量,已成为各地关心的重要议题。为此,城市间从“人才”扩展到“人口”,这场争夺战日益激烈。
从2023年度常住人口数据来看,安徽虽然全省常住人口下滑,合肥却以21.9万人的增量,位居全国万亿GDP城市首位。而在2022年,人口增量第一城是长沙;2021年,为成都;再之前的2020年,则是郑州。
另一座人口增量明星城市杭州,2019年曾以55.4万人的增量,拿下常住人口增量第一城,此后几年中始终位列前三甲。2023年,杭州常住人口增加14.6万人,虽然仍居前列,但绝对数量也已出现较大程度下滑。
苏州加快打造现代化城市
一位业内人士指出,常住人口数据变化,主要受国内人口迁移大趋势、城市能级(辐射力)、产业集聚度、落户门槛等几方面因素影响,尽管不能完全代表城市经济活力强弱,但通过对人口数据进行分析,仍可以窥见一些线索。
比如,“泽平宏观”曾发布《中国人口迁移新趋势》研究报告,认为改革开放以来,中国人口迁移经历了从“孔雀东南飞”到2010年后的回流中西部,再到近年的粤浙人口再集聚和回流中西部并存。从城市层面看,近年向粤浙集聚的人口主要在大都市圈,而回流中西部的人口也主要是向大城市集聚。
分析认为,近年来,合肥持续推进“强省会”战略,大力发展新兴产业,逐步放宽城镇落户限制政策,抓住了有利机遇,实现了增量由2021年9.5万人、到2022年16.9万人,再到2023年的21.9万人的“三连跳”。而杭州作为数字经济的高地,提供了大量就业岗位,也是吸引人口流入的重要因素。
抢人大战越来越“卷”,苏州如何出招?
作为经济大市、文旅大市,苏州历来具有很强的人口吸引力,算上常住人口和流动人口,全市服务人口超1600万。
事实上,2023年4月起,苏州积极实施“户籍新政”,新修订施行《苏州市户籍准入登记管理办法》《苏州市区积分落户管理办法》,大幅放宽市区积分落户,全面放开4个县级市落户,力度空前。据苏州公安对外公布,去年上半年,共有8.97万人新迁入苏州,成为苏州户籍人口,较上一年同期增加3.79万人,增幅达73%。
可以说,2023全年4.74万人的常住人口增量,在苏州持续推进产业升级背景下,成绩同样可圈可点。
苏州持续降低落户门槛
不过,当城市“抢人大战”越来越“卷”,在人口自然增长率走低、迁入人口增速放缓的情况下,如何充分利用我国人口红利加快向人才红利转化的历史契机,以发展新质生产力为牵引,锻造长板放大优势,全力打造人口、人才“双高地”,苏州仍需加快发力。
圆桌观察员认为,我们一方面要带着“慢不得”的紧迫感主动出击,进一步拿出“有朋自远方来,不亦乐乎”的满满诚意,持续放宽落户政策,落实市民待遇,开展人才招引,吸引更多人口迁入。
另一方面更要以苏州独特的城市魅力,做好“随风潜入夜,润物细无声”的细腻文章,围绕“人的一天、人的一生”,全心全力打造宜居城市,以更多元的产业、更完善的服务,着重解决就业压力、婚姻忧虑和生育顾虑这三大困扰年轻人的急难愁盼。正如全国人大代表、中国常熟世界联合学院创办人王嘉鹏在今年全国两会上所建言的,“建立和完善生育保险、婴幼儿照护补贴等基本保障制度,促进生育支持政策配套衔接,努力降低家庭生育养育孩子的经济成本、时间成本、机会成本”。
只有人人享有幸福、人人充满希望,才会吸引更多人来到这座城市,让更多已在这座城市的人在抚育下一代上多一丝淡定从容。这,也是幸福苏州的底色所在。