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空军工程大学:西安的航空航天摇篮

创作时间:
作者:
@小白创作中心

空军工程大学:西安的航空航天摇篮

引用
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11
来源
1.
https://www.sohu.com/a/800805788_120689917
2.
http://www.81.cn/zt/2024nzt/zmxdhghxtjjj2024qglh/ghqj/16289541.html
3.
https://baike.baidu.com/item/%E4%B8%AD%E5%9B%BD%E4%BA%BA%E6%B0%91%E8%A7%A3%E6%94%BE%E5%86%9B%E7%A9%BA%E5%86%9B%E5%B7%A5%E7%A8%8B%E5%A4%A7%E5%AD%A6/5949573
4.
https://zh.wikipedia.org/wiki/%E4%B8%AD%E5%9B%BD%E4%BA%BA%E6%B0%91%E8%A7%A3%E6%94%BE%E5%86%9B%E7%A9%BA%E5%86%9B%E5%B7%A5%E7%A8%8B%E5%A4%A7%E5%AD%A6
5.
https://www.sciencehr.net/uploads/kjgcdx/index.html
6.
https://www.afeu.edu.cn/dxjj/g_k.htm
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https://www.dxsbb.com/news/53696.html
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https://yz.chsi.com.cn/sswbgg/pages/msgdetail.do?dwdm=91024&msg_id=618033
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http://www.360doc.com/content/24/0930/07/79296514_1135388692.shtml
11.
https://www.baike.com/wikiid/7234347269306122255

空军工程大学坐落于千年古都西安,是空军最高技术学府,是高素质新型军事人才的摇篮和军事科技创新的重要基地,更是青年学子献身国防、实现人生理想的知识殿堂。

大学于1999年由原空军工程学院、导弹学院和电讯工程学院合并组建,3所学院均具有60余年的办学历史。2004年组建理学院,2012年新增空管领航、装备管理与安全工程两所学院。2017年7月,以原空军工程大学和空军第一航空学院为基础,合并组建新的空军工程大学,办学基础和规模进一步巩固扩大,现形成航空工程学院、防空反导学院、信息与导航学院、空管领航学院、装备管理与无人机工程学院、研究生院、航空机务士官学校、基础部、军政基础系“六院一校一部一系”的总体布局。

01

师资力量雄厚

大学拥有一支高水平的师资队伍,其中,教授、副教授600余名,博士、硕士生导师近500名。拥有中国科学院院士、长江学者、全国模范教师、全国全军优秀教师和省级教学名师、百千万人才工程国家级人选、“杰青”、“求是”奖、军队“育才”奖以及中央直接掌握的专家、政府特殊津贴享受者、军队科技领军和学科拔尖人才及培养对象等200余名,空军级专家、高层次科技人才300余名,涌现出“全国青年科技创新群体”“全军科技工作先进单位”“军队科技创新群体”等多个创新团队。

02

事业平台广阔

大学拥有2个国家重点学科、5个军队重点学科,7个军队“双重”建设学科专业,6个空军空天学科重点建设领域,1个陕西省“双一流”建设学科,8个陕西省一流本科建设专业。现有7个博士后科研流动站,建有3个国家级重点实验室、6个军队重点实验室、2个陕西省重点实验室和3个国家级实验教学示范中心。

03

文化底蕴深厚

坚持“博学明志、砺剑空天”的校训,秉承“忠诚、尚武、笃行、卓越”的校风,以文化人、以文育人,凝聚形成了爱党忠诚、精武强能、知行合一、追求一流的文化底蕴,引领矢志空天、奋斗强军的大学精神和价值追求。

04

生活保障有力

大学拥有4所幼儿园,其中省级示范幼儿园3所、市级示范幼儿园1所,提供优质的学前教育;具备丰富完善的生活设施,保障住房充裕,配套的超市、餐厅、门诊部等一应俱全,游泳馆、篮球馆、羽毛球馆等文化活动场所条件一流。

05

福利待遇

根据文职人员新的身份定位,构建与国家机关事业单位工作人员制度相衔接、与军事职业特点相吻合,体现“优才优待、优绩优酬”激励导向的待遇保障制度体系。

(一)工资待遇。军队建立统一的文职人员工资制度,工资包括基本工资、津贴、补贴等。发到个人的一般工资水平为:硕士研究生确定为专业技术十二级,工资标准为10000元左右;博士研究生确定为专业技术十级,工资标准为12000元左右(以上均以陕西西安为例,含住房补贴)。年度考核结果称职以上的,按本人年工资的10%发放奖励工资。此外对于有工作经历的人员,还会根据本人资历,合理确定岗位的等级。

(二)住房保障。文职人员住房实行社会化、货币化保障政策,住房公积金、住房补贴和房租补贴参照现役军官政策确定的标准执行(住房公积金目前是按照上一年度月平均工资的24%确定,个人和单位分别缴存12%)。大学为文职人员提供宿舍,配齐基本生活设施,符合规定条件的可租住公寓住房。

(三)医疗保险。管理类和专业技术类文职人员参照公务员医疗补助水平建立医疗补助制度,在军队医疗机构就医,享受优先优待。享受所在省机关事业单位基本养老保险、建立和缴纳职业年金,参加本单位所在统筹地区职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等社会保险。

(四)福利抚恤。健康体检、子女入托等普惠性福利待遇,与现役军官同等享受。大学拥有4所幼儿园(陕西省西安市3所、河南省信阳市1所),其中省级示范幼儿园3所、市级示范幼儿园1所,文职人员子女可以享受优质学前教育,就读幼儿园享受与军人同等待遇,均有对口小学、中学,教学质量普遍靠前,均为优质学校。文职人员的抚恤优待,按照国家和军队有关规定执行。文职人员办理落户,以及配偶子女随迁等,按照国家和军队有关规定执行。

(五)其他待遇。根据承担和参与的科研项目,发放科研绩效津贴。根据承担的教学任务,按相应的专业技术职务发放课时费。文职人员按照军队有关规定享受探亲休假、交通补助、看望慰问和困难救济等福利待遇。按照现役干部的享受范围、条件和标准,执行防暑降温费(现行标准为每人每月120元)、子女保育教育费(现行标准为每人每月500元)、夫妻两地分居费(现行标准为每人每月1000元)等福利待遇制度。按照部队驻地城市事业单位标准发放取暖补贴。现行标准每月报销200元通信费,因公外出单位保障车辆或报销差旅费,每年按享受探亲假标准发放探亲路费,每年享受寒暑假50天左右。

06

招考条件

(一)政治条件。报考人员应当符合军队招录聘用文职人员的政治条件。其中报考政治机关管理岗位、政治理论教员岗位的应为中共党员。

(二)学历条件。应聘讲师岗位的,一般应具有博士研究生学历学位,博士主要为“双一流”院校毕业。应聘助教岗位的,硕士一般为双一流”院校毕业,体育、外语类等专业的,毕业院校应在全国同类院校中排名靠前。应聘管理岗位的,应具有“双一流”高校全日制本科以上学历学位,教务、科研等专业性较强的管理岗位应

07

科研实力

大学组建以来,始终围绕人才培养根本使命,积极发挥空军高素质专业化新型军事人才培养源头作用,新域新质人才孵化重地作用,空天作战理论和武器装备技术研发高地作用,空军作战能力建设和解决部队战训问题服务基地作用,先后为军队培养输送16万余名优秀军官,其中2人成长为院士,160余人成长为将军。先后获国家、军队和省(部)级教学科研成果奖1100余项。拥有中国科学院院士、国家教学名师、青年长江学者、全国模范教师、全国全军优秀教师和省级教学名师、百千万人才工程国家级人选、国家特支计划人选、国家杰青、国防卓青、“求是”奖、军队“育才”奖以及政府特殊津贴享受者、军队高层次科技创新人才工程人选等200余名,空军级专家、高层次科技人才300余名,涌现出“全国青年科技创新群体”“全军科技工作先进单位”“军队科技创新群体”等多个创新团队。

08

人才培养

大学现有工、军、理、管、文5个学科门类,7个博士后科研流动站,11个一级学科博士学位授权点,17个一级学科硕士学位授权点,8种专业学位类别共计20个专业学位授权领域,38个本科专业(方向),形成集作战指挥、训练管理、技勤保障、装备运维于一体,工军管综合、理技战融合特色鲜明的新型学科体系。承担本科培训任务占空军地面生长干部的65%以上,硕士研究生培训数量占空军院校总数的45%以上,博士研究生占50%以上。拥有2个国家重点学科、5个军队重点学科,7个军队“双重”建设学科专业,6个空军空天学科重点建设领域,1个陕西省“双一流”建设学科,8个陕西省一流本科建设专业。建有3个国家级重点实验室、6个军队重点实验室、2个陕西省重点实验室和3个国家级实验教学示范中心。

09

毕业生去向

大学组建以来,始终围绕人才培养根本使命,积极发挥空军高素质专业化新型军事人才培养源头作用,新域新质人才孵化重地作用,空天作战理论和武器装备技术研发高地作用,空军作战能力建设和解决部队战训问题服务基地作用,先后为军队培养输送16万余名优秀军官,其中2人成长为院士,160余人成长为将军。先后获国家、军队和省(部)级教学科研成果奖1100余项。拥有中国科学院院士、国家教学名师、青年长江学者、全国模范教师、全国全军优秀教师和省级教学名师、百千万人才工程国家级人选、国家特支计划人选、国家杰青、国防卓青、“求是”奖、军队“育才”奖以及政府特殊津贴享受者、军队高层次科技创新人才工程人选等200余名,空军级专家、高层次科技人才300余名,涌现出“全国青年科技创新群体”“全军科技工作先进单位”“军队科技创新群体”等多个创新团队。

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