1955年：10万女兵的集体退役

1955年：10万女兵的集体退役

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来源

1.

https://new.qq.com/rain/a/20241024A0A13G00

2.

https://baike.baidu.com/item/2023%E5%B9%B4/10847168

3.

https://www.163.com/dy/article/J9URMA6605566S1U.html

4.

https://zh.wikipedia.org/wiki/%E4%B8%AD%E8%8F%AF%E4%BA%BA%E6%B0%91%E5%85%B1%E5%92%8C%E5%9C%8B%E5%85%B5%E5%BD%B9%E5%88%B6%E5%BA%A6

5.

https://zh.wikipedia.org/wiki/%E4%B8%AD%E5%9B%BD%E6%8A%97%E6%97%A5%E6%88%98%E4%BA%89

6.

http://www.360doc.com/content/24/0821/12/21405352_1131924151.shtml

1955年，中国人民解放军实行军衔制并进行大规模精简整编。在此背景下，约10万名女兵退役，这一决定主要基于以下原因：

新中国成立后，为适应现代战争需求，军队开始全面学习苏联模式，推动现代化和正规化进程2。苏联顾问建议减少女性军人数量，认为她们在高强度军事环境中存在生理和体力上的局限性3。

苏联顾问卡苏林提出：“妇女干部不宜大量留在军队工作”，并指出苏联军队中少尉以上女军官仅20余名，最高军衔仅为中校3。受此影响，中国军队也采取了类似措施3。

• 转业与复员：1953年7月，总政治部发布文件，要求不适合军队工作的女同志转至地方工作或学习，部分无法安置者则复员或按家属待遇处理3。
• 严格规定：1955年的《关于处理和留用妇女工作人员的决定》明确，军、师及以下单位除卫生营外，所有女性工作人员需在6月底前完成转业或复员；逾期未处理者将停发薪金3。

尽管这一政策引发了许多女兵的不解和遗憾，但她们最终以大局为重，服从安排。这些女兵虽未能授衔，却为中国革命和军队建设做出了重要贡献，永远值得铭记3。

此外，上世纪六十年代初，中央军委允许部分1955年前离开部队的女红军重新入伍并授予军衔，但人数不多4。

总体而言，10万女兵的退役是特定历史时期军队调整的结果，反映了当时对军队现代化和性别角色的认知。