历下分局实战训练:民警技能大升级!
历下分局实战训练:民警技能大升级!
2024年12月,济南市公安局历下分局组织了一场突如其来的警力集结演练。随着警报响起,分局机关、特巡警、派出所值班巡逻警力迅速响应,按照预案携带装备,在指定地点集结。整个过程紧张有序,展现了历下公安应对突发事件的快速反应能力和实战水平。
这场演练是历下分局推进全警实战练兵的一个缩影。今年以来,分局以开展“法治公安建设年”活动为契机,紧密结合全区公安工作和队伍建设实际,深入实施“素质强警”工程,开展了一系列针对性强、覆盖面广、参与度高的全警实战练兵,加快形成和提升新质公安战斗力,为推进平安建设贡献公安力量。
“红蓝对抗”:复盘培训提升实战能力
历下分局将“红蓝对抗”作为提升民警实战能力的重要抓手。分局定期组织警务实战教官,通过PPT演示方式,对近期上级及本级组织的“红蓝对抗考核”及实警演练情况进行复盘。教官们全面剖析考核情况,瞄准失分点,查漏补缺,帮助民警辅警找准问题短板,明确训练方向。
通过复盘培训,民警辅警对警情处置的流程规范、法言法语和技能运用有了更深刻直观的认识。这种“打一仗进一步”的训练模式,有效提升了民警的实战能力和执法规范化水平。
骨干教官培训:提升专业技能和安全意识
历下分局举办“红蓝对抗”实战训练暨骨干教官培训班,针对民警在训练中暴露出的薄弱环节,重点开展枪支使用、人身安全检查、手铐使用及人员带离等专项培训。教官团队结合实警模拟,采取讲解示范、实操演练、分组施训和课堂随考等方式开展现场教学,营造“真实感、临战感、危机感”,着力提升参训民警的安全意识、枪支应用和实战技能。
参训的骨干教官回到各自单位后,发挥传帮带作用,以点带面,辐射全警开展普训,不断擦亮分局“警师制”练兵品牌。
警力拉动演练:检验应急处置能力
历下分局定期组织开展无预先通知、大规模实装警力集结拉动演练。演练以检验警力反应速度,提升紧急处置能力为重点,突出“突然性、真实性”。全体集结人员精神饱满、斗志昂扬,服从命令、听从指挥,通过拉动有效提升了各单位应对紧急情况的指挥调度能力、快速反应能力,确保关键时刻“打得出、冲得上、打得赢”。
实战练习:精准滴灌服务一线
历下分局警务实战教官团队结合日常培训重点内容、民警执法常用法言法语、比武考核规定动作、舆情应对技巧方法等内容,编发便于民警辅警记忆的【警务实战】“一口清”。每日在微信工作群转发,变“大水漫灌”为“精准滴灌”,切实解决基层一线民警辅警不会说、不能说、不敢说的局面,有效提升民警辅警现场执法规范化水平。
体能训练:锻造公安铁军
历下分局坚持以“局长训练日”为发力点,深入推进素质强警工程,组织民警辅警开展常态化体能练兵。局领导身体力行、带头领训,广大民警辅警热情高涨、积极主动,你追我赶、互相鼓劲,展示历下公安队伍奋发向上、勇于拼搏的斗争精神和训练有素、昂扬向上的良好形象。
创新“班前训”模式:破解工训矛盾
针对公安工作特点,历下分局创新开展“班前训”练兵活动。每天上班前或值班备勤间隙,局领导、处室负责人、科所队长率先走进训练场,以当天值班组为练兵单元,组织民警辅警开展队列礼仪、体能素质等基础练兵。这种“短平快”的训练模式有效解决了工训矛盾,确保了训练的常态化和全覆盖。
“法制夜校”:靶向发力提升执法水平
针对执法形势变化快、警务工作任务重等实际情况,历下分局每周在执法办案管理中心开办“法制夜校”。对重点案件以及基层民警工作中发现的突出问题,分局组织局领导现场“解剖麻雀”,通过“以案评案、以案析案、以案论案”,不断提升执法办案水平。
送教上岗:提升现场处置能力
历下分局坚持“按实战去训练、按训练去实战”的导向,在一些重大任务期间,组织不同业务类型教官团队深入1号警务站、中央商务区“微警局”、基层所队等“送教上岗”,采取实景模拟等方式开展业务指导,提升民警辅警现场处置、规范执法、群众工作能力。
建立科学考评机制:确保训练实效
历下分局建立科学的考评机制,定期对兼职教官的教学授课、课件制作、作用发挥等情况进行考核。对教学表现突出的兼职教官通报表扬,对教学任务落实不力、授课效果反响一般的兼职教官敲警钟、亮黄牌。始终保持严的主基调,推动兼职教官队伍学纪、知纪、明纪、守纪。
通过一系列创新举措和扎实训练,历下分局民警的实战能力得到了显著提升。在各类实战演练和重大安保任务中,历下公安队伍展现出了过硬的素质和强大的战斗力,为维护辖区平安稳定、护航经济社会发展提供了坚强保障。
下一步,历下分局将继续深化实战练兵工作,不断完善“教学研练战”一体化人才培养模式,持续提升民警辅警的实战能力和执法规范化水平,为建设更高水平的平安中国贡献历下公安力量。