职场升迁，发展之道
职场升迁，发展之道
在职场中，每个人都渴望获得更好的发展和更高的成就。然而，提升个人能力的过程往往充满挑战，很多人在培养新技能时容易半途而废。本文将为你揭示职场破局的七种底层能力，并提供实用的方法来克服这一难题。
本书围绕职场破局的七种底层能力，提升自己的职场核心竞争力，成为那个不可被取代的职场精英。
这七种能力是：积极主动、持续学习、目标计划、高效行动、问题解决、高情商沟通、扩大影响力。
在职场上也想提升某个方面的能力，但是在培养新的技能和能力的过程中，又容易半途而废，这种困扰如何破解？
如何避免半途而废呢？
在达成目标上采取以下5种方法，让目标更容易坚持和执行，减少目标达成的路上半途而废。
一、为这件事赋予重大意义。
在开始执行这件事之前，认真的考虑“为什么要做这件事？”自己赋予这件事一个重大的意义。
让自己全力以赴做这件事，付出更多的时间和精力去完成这件事情。
二、强化“使命必达”的思维。
一旦确定目标，就使命必达。
不给自己任何借口，对这个目标充满信心，不让怀疑态度滋生。
三、立刻说出“当下目标”。
让自己随时随刻记得这个目标，随时都能说出这个目标。
四、通过社交进行学习。
找一个人或者一群人一起行动，有了彼此的陪伴和对这件事的不停分享，会有更容易坚持下去的动力。
五、用“逆向思维”替代消极心态。
转变思维，用逆向思维替代消极心态。
在做这件事中，找到让自己充满成就感、满足感、获得感的地方。
比如说：消极想法：“因为没有书能吸引我，所以我不想看书”；
转换成逆向思维：“正因为看书，才找到了书中吸引我的内容，找到了看书的乐趣，感到看书就如同寻找更多的宝藏。”
书中把职场内容说得很透彻，全方位解析职场。 每个人都有巨大的潜能，是一座待开发的金矿，蕴藏着无穷的能量。
在职场上也是如此，大家可能在学历上和入职岗位有一些差距，但这并不能决定一个人的前途、命运、职场的最终发展高度。
可能你现在被限定在职场的某个职位，或某种境况中困惑无助。
如何破除现在的局面？可以从这本书中找到自己的答案。