被打轻微伤赔偿误工费有哪些标准

被打轻微伤赔偿误工费有哪些标准

在遭遇故意伤害导致轻微伤的情况下，误工费的赔偿标准如何确定？如果不进行赔偿又会面临哪些法律后果？本文将为您详细解答这些问题。

打成轻微伤的误工费赔偿标准

1. 受害人被打成轻微伤，误工费的赔偿标准是受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明近三年的平均收入状况的，则可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

2. 法律依据：

根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条
误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。 受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

打架轻微伤不赔偿的法律后果

轻微伤属于犯罪情节显著轻微，不认为是犯罪的情形，这是法定不起诉的情形，也就是说肯定不会被判刑。但有可能违反治安管理处罚法，如果不赔偿的话，会被行政拘留或者罚款。

侵权赔偿责任是法定责任，如果侵权人拒绝赔偿可以通过法律救济或司法调整。赔偿权利人可以通过诉讼方式强制执行赔偿义务人的财产。同时，不赔偿受害人公安机关可以从重处罚。

受害人可以向人民法院提起民事诉讼，要求民事赔偿的项目包括：医药费、住院伙食补助金、营养费、护理费、误工费和交通费，还包括一些财产损失。

希望以上内容能对您有所帮助，如果您还有其它问题可以点击下方按钮咨询，或者到华律网咨询专业律师。