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五险一金怎样领取?这种领取方式有什么要求?

创作时间:
作者:
@小白创作中心

五险一金怎样领取?这种领取方式有什么要求?

引用
和讯网
1.
https://insurance.hexun.com/2025-01-30/217077864.html

五险一金是社会保障体系的重要组成部分,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。不同险种的领取条件和方式各有不同,本文将为您详细介绍各类保险的领取要求和具体操作方式。

养老保险

领取条件:达到法定退休年龄(男性 60 周岁,女性干部 55 周岁,女性工人 50 周岁),且累计缴费满 15 年。

领取方式:

  1. 按月领取:符合领取条件后,办理退休手续,养老金将按月发放至个人银行账户。
  2. 一次性领取:在某些特殊情况下,如参保人员死亡、出国定居等,可以一次性领取个人账户储存额。

医疗保险

报销条件:在定点医疗机构就医,符合医保报销范围。

报销方式:

  1. 实时结算:在定点医院看病时,直接使用医保卡结算,个人只需支付自付部分。
  2. 手工报销:对于未能实时结算的费用,可准备相关材料到医保经办机构进行手工报销。

失业保险

领取条件:

  1. 失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年。
  2. 非因本人意愿中断就业。
  3. 已经进行失业登记,并有求职要求。

领取方式:按月领取,领取金额根据当地规定和缴费年限确定。

工伤保险

领取条件:因工作原因受到事故伤害或者患职业病。

领取方式:

  1. 工伤医疗费用:在定点医疗机构治疗,符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的费用,由工伤保险基金支付。
  2. 伤残津贴:根据伤残等级,按月领取伤残津贴。
  3. 一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金:在符合相关条件时一次性领取。

生育保险

领取条件:

  1. 用人单位已为职工缴纳一定时间的生育保险费(不同地区规定时间不同)。
  2. 符合国家和当地的计划生育政策。

领取方式:

  1. 生育津贴:按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付给用人单位,再由用人单位发放给职工。
  2. 生育医疗费用:在定点医疗机构发生的符合规定的生育医疗费用,由生育保险基金支付。

住房公积金

提取条件:

  1. 购买、建造、翻建、大修自住住房。
  2. 偿还购房贷款本息。
  3. 租赁住房。
  4. 离休、退休。
  5. 出境定居。
  6. 完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系。
  7. 死亡或被宣告死亡。

提取方式:向住房公积金管理中心提出申请,经审核通过后,提取金额将转入个人银行账户。

需要注意的是,不同地区的五险一金政策可能会有所差异,具体的领取方式和要求应以当地的规定为准。在办理领取手续时,建议提前了解相关政策和所需材料,以便顺利领取相应的待遇。

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