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不卷的新青年,悄然扎堆在新职业里

创作时间:
作者:
@小白创作中心

不卷的新青年,悄然扎堆在新职业里

引用
新浪网
1.
https://t.cj.sina.com.cn/articles/view/1708271095/65d225f7001012mhy

你对以下职业陌生吗?你会把它们做为“打工”以外的新出路吗?

“这些新鲜有趣的职业不仅有人在干,而且待遇相当不错。”一位采访过上述职业名录的记者表示。

目前的青年就业形势问题依然严峻,统计显示,2024年10月份,全国城镇不包含在校生的16-24岁劳动力失业率为17.1%,全国城镇不包含在校生的25-29岁劳动力失业率为6.8%。

但另一组数据传递出乐观情绪。日前,教育部公布,2025年全国硕士研究生报名人数为388万,比今年减少50万人,比2023年则减少86万人。跌幅之大,引发普遍关注。与此同时,今年有大批高分学生进入职业本科,一些可以上普通高校甚至是可以上名校的考生,选择到职业本科去学技能,走上了技能成长之路。

从这些数据中,可以窥见当下年轻人在学习、就业等重大选择中,不再在卷学历的路上狂奔,而是采取更加理性、务实的态度,更勇敢地拥抱就业市场。此时,新职业的涌现就是他们跳脱出传统职业的路径。全球化智库(CCG)2023年7月发布的《新就业形态下中国新职业青年发展报告》显示,2021-2025年,互联网营销师、人工智能训练师等20种新职业人才缺口接近1.2亿人。这无疑印证了畅销书《逃不开的大势》里那句话:“科技总是在破坏就业机会,但除此之外,它也总是创造新的就业机会。这就是为什么在非常特殊的局部情况下,它不会产生结构性失业。”

英雄不问出处。在这些更多元化、个性化,更能代表时代发展契机的新职业中,年轻人也找到了实现个人价值的新途径。

新经济带来新职业机遇

对于新职业的定义,就是跳脱出传统职业路径,基于新人群的新需求,在未来有发展前景的职业。

比如拆书师,是把书本拆解成重要信息和段落,常见于有声书的市场;押花师,是用大自然中现成的花材,加工成艺术作品;芳香疗愈师,是用精油等进行按摩舒缓,达到疗愈目的;照片疗法教练,是通过一些图片工具,帮人进行一些内在探索。

新职业的出现,迎合了新经济形态的发展。我们已然熟悉的短视频剧本创作者、互联网营销师、营销达人、带货达人,是拜移动互联网和5G等前沿技术所赐,他们创造了线上化的新生活方式。共享经济的发展,使民宿管家成为了一种新兴职业,他们不仅提供住宿服务,还为游客提供个性化的旅游体验和文化活动建议。对可持续经济的重视,使易货师成为新兴职业,他们通过交换物品或服务,促进资源的循环利用。大健康产业的走红,使为用户提供心理健康服务的疗愈师受到欢迎。

据《新职业发展趋势白皮书》数据显示,已经有17.5%的年轻人在尝试传统行业以外的新职业,58.5%的年轻人对新职业抱有强烈兴趣。根据DT财经此前的调研,在18-35岁青年中有近6成人表示,尽管还没付诸行动,但是愿意尝试新职业;每6个年轻人中,就有一个已经通过兼职或全职的方式,迈出了探索新职业的第一步。

从这些数据中我们发现,这一代的年轻人突然不卷了,也更勇于say no。随着各行业对灵活性和专业化服务的需求增加,他们开始探索和创造新的职业选择,以适应他们的生活方式和兴趣。他们不再满足于朝九晚五的工作模式,而是追求更有创造性、更符合个人价值观的职业道路。“像咨询、教育、疗愈、养老等等偏向于服务属性的工作,很难完全被取代,而且还会随着时间的增长、经验的增加而越来越吃香。”有专业人士传达出更乐观的情绪:“未来的公司应该也不会有太多固定的、全职的工作。许多初创企业现在都允许远程办公,数字游民遍布世界各个角落,这都是未来可以预见的趋势。”

在新职业中探寻人生意义

当然,谋求新职业发展,意味着很多传统思想需要抛弃。

以前,找个班上、找个公司来支付自己工资、为自己兜底,是很多人最优先考虑的路径。以后坐吃等死的上班态度行不通了。

以前,大家会有思维惯性,觉得我最好是报一个班,然后上课学东西,然后最好能直接推荐就业。但进入新的行业,在新兴职业领域里面,并没有那么多资质齐全的学习班,也没有那么多就业岗位以“公司招聘”的形式出现在市场上。

更加主观,更有能动性,是年轻人对待新职业的态度。对此,咨询人士给予从事新职业的4点建议:

  1. 调研。要先了解一些职业,其工作内容是什么,收入情况是怎么样的,以做出是否加入的初步判断。

  2. 链接。询问相关业内人士,比如一个5线城市是否能做宠物殡葬行业,业内的信息往往更加可靠。

  3. 实践。从底层做起,尝试为其他专业人士做助理,一方面学习技能,另外一方面去感受自己到底喜不喜欢,适不适合,以便做出自己的判断。

  4. 角色。新兴职业的团队人员也可以分为专家和操盘⼿两种⻆⾊,专家拥有专业技能,操盘⼿能通过各种⽅式获取客⼾。要弄清自己适合哪个角色。

此外,我们要注意的是,新职业的涌现也带来了一些挑战和弊端。比如,新职业的快速发展可能导致传统劳动保障制度难以适应,使得部分新职业从业者的合法权益难以得到充分保障等问题。由于新职业的社会接受度和认可度可能存在差异,部分新职业可能面临社会认同度低的问题,这需要社会各界共同努力,提高公众对新职业的认知和理解。

从那些成功的新职业者的故事中,我们找到了两个共性:第一点是他们的能量很足,愿意追寻更有意义的未来;第二点是他们愿意为自己的人生负责,遇到困难,积极解决。这大概也是我们应该有的人生态度。

本文原文来自新浪新闻

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