“四电”高校就业质量与录取分数全解析：谁的性价比更高？

“四电”高校就业质量与录取分数全解析：谁的性价比更高？

随着高考临近，考生和家长都在为选择理想大学而努力。在众多高校中，“四电”（电子科技大学、西安电子科技大学、杭州电子科技大学、桂林电子科技大学）以其强大的专业实力和良好的就业前景备受关注。本文将从就业质量、录取分数等多个维度，全面解析这四所高校的特色与优势，为考生和家长提供科学的选校参考。

“四电”就业质量大比拼

电子科技大学：就业质量领跑“四电”

作为“四电”之首，电子科技大学的就业质量堪称顶尖。2023届毕业生中，本科毕业生占比42%，研究生毕业生占比58%。本届毕业生的毕业去向落实率超过96%，本科毕业生主要选择继续升学深造和协议合同就业，而研究生毕业生则以协议合同就业为主。

从就业单位性质来看，企业是吸纳毕业生的主要阵地，其中民营企业、国有企业和三资企业吸纳人数最多。毕业生就业行业主要集中在信息传输、软件和信息技术服务业，科学研究和技术服务业，制造业等。从地域分布来看，毕业生主要集中在川渝、长三角、粤港澳大湾区和京津冀地区。

毕业生就业单位以国有企业、世界五百强企业、中国电子信息百强企业为主，包括国防重点单位（如中国电子科技集团、中国航天科技集团等）、通信行业单位（如中国移动、中国联通、华为、中兴等）、互联网及科技公司（如腾讯、阿里巴巴、字节跳动等）以及国企及科研院所（如中国科学院、中国工程物理研究院等）。

根据中国薪酬网数据，电子科技大学2023届毕业生的平均薪酬高达12426元，位居全国高校第10位。

西安电子科技大学：就业质量紧随其后

西安电子科技大学（简称“西电”）的就业质量同样出色。2024届毕业生总体毕业落实率为97.04%，其中本科生为95.86%，研究生为98.44%。55%左右的本科生选择继续升学深造，41%左右选择单位就业；95%左右的研究生选择单位就业。

从就业行业分布来看，毕业生主要集中在电子电气制造和信息技术服务业。本科毕业生主要集中在制造业和信息传输、软件和信息技术服务业；研究生则集中在信息传输、软件和信息技术服务业。

企业是吸纳西电毕业生的主要阵地，以民营企业就业为主（本科毕业生52.48%、研究生毕业生41.66%），其次是国有企业（本科毕业生28.40%、研究生毕业生27.15%）。研究生毕业生除了流向企业之外，还有22%左右流向政府机构/科研或其他事业单位就业。

毕业生重点流向国家战略单位和行业领军企业，其中32%左右的毕业生在国家战略单位就业，53%左右在行业领军企业就业。重点单位包括华为、深圳市联洲国际技术、陕西电子信息集团、比亚迪、中国电信集团、中国航空工业集团、中国华润、国家电网、中国电子科技集团、中国移动通信集团等。

根据中国薪酬网数据，西安电子科技大学2023届毕业生的平均薪酬为10426元，位居全国高校第64位。

杭州电子科技大学：就业质量稳步提升

杭州电子科技大学（简称“杭电”）的毕业生构成以本科生为主，占比约65%。2024届毕业生的毕业去向落实率为95%左右，其中本科毕业生为94%左右，硕士研究生为96%左右，博士毕业生为98%左右。

本科毕业生中，41%左右选择继续求学深造，42%左右选择协议合同就业；硕士毕业生中，4%左右选择继续求学深造，87%左右选择协议合同就业；博士毕业生中，2%左右选择继续求学深造，76%左右选择协议合同就业，20%左右选择其他形式就业。

从就业地域分布来看，69%左右的毕业生选择留在浙江省就业，这与浙江省作为互联网行业发展重要基地的地位密切相关。从就业单位性质来看，民营企业吸纳毕业生最多，占比约53%；国有企业占比16%左右；三资企业占比5%左右。

毕业生重点流向华为、中国移动、海康威视、浙江大华、中国电信、阿里巴巴、杭州银行、舜宇光学科技集团、中国农业银行、中国工商银行等单位。

根据中国薪酬网数据，杭州电子科技大学2023届毕业生的平均薪酬为8679元，位居全国高校第99位，作为“三非”大学表现相当出色。

桂林电子科技大学：就业质量稳步提升

桂林电子科技大学（简称“桂电”）2024届本科毕业生的毕业去向落实率为92.33%，其中本科毕业生选择继续升学深造的人数占比约27%。2023届毕业生的毕业去向落实率为86.7%，其中42%选择“签就业协议形式就业”，28%选择“国内升学”。

从就业地域分布来看，91%的毕业生分布在一带一路沿线省市就业，46%的毕业生赴珠三角地区就业。就业人数较多的省份主要包括广东（46.5%）、广西（37.5%）。就业量较大的城市是深圳（20.3%）、桂林（8.9%）和南宁（8.7%）。

从就业行业领域来看，主要集中在电子电气设备制造业（含计算机/通信/家电等）、信息传输/软件和信息技术服务业、其他制造业、电力/热力/燃气及水生产和供应业。

本科毕业生对工作岗位的满意度为73%，其中对薪酬福利的满意度为65%。

毕业生重点流向国有企业（如中国通信建设集团、中国化工集团等）、民营企业（如广州爱浦路、深圳鹏城新能科技等）、上市公司（如深圳市道通科技股份有限公司等）以及三资企业。

根据中国薪酬网数据，桂林电子科技大学未进入2024年全国高校毕业生薪酬排行榜TOP200，这可能与广西整体的经济发展水平较低有关。

“四电”录取分数性价比分析

接下来，我们以山东省为例，分析“四电”在该省的录取分数情况，帮助考生和家长判断性价比。

“四电”在山东省的招生专业设置

2024年，桂林电子科技大学在山东省设置了41个本科招生专业，电子科技大学设置了22个本科招生专业，杭州电子科技大学设置了19个本科招生专业，西安电子科技大学设置了12个本科招生专业。

“四电”在不同分数段的专业数量

• 录取分数线超过650分的专业：电子科技大学有15个，其余3所大学为0个。
• 录取分数线超过640分的专业：电子科技大学有17个，其余3所大学为0个。
• 录取分数线超过630分的专业：电子科技大学有19个，西安电子科技大学有1个，其余2所大学为0个。
• 录取分数线超过620分的专业：电子科技大学有20个，西安电子科技大学有8个，其余2所大学为0个。
• 录取分数线超过600分的专业：电子科技大学有21个，西安电子科技大学有11个，杭州电子科技大学有7个，桂林电子科技大学为0个。

考生和家长报考热度从高到低依次是：电子科技大学 > 西安电子科技大学 > 杭州电子科技大学 > 桂林电子科技大学。

“四电”热门专业录取分数

• 电子科技大学：最高分专业为电子信息类（成电英才计划拔尖创新人才实验班）664分，最低分专业为物联网工程（互联网交叉复合型精英人才双学位培养计划）654分。
• 西安电子科技大学：最高分专业为电子信息类（集成电路）631分，最低分专业为通信工程（中外合作办学）605分。
• 杭州电子科技大学：最高分专业为计算机类610分，最低分专业为计算机科学与技术（中外合作办学）598分。
• 桂林电子科技大学：最高分专业为计算机科学与技术590分，最低分专业为电气工程及其自动化573分。

如何选择“四电”？

考生和家长在选择“四电”时，可以从以下几个方面综合考虑：

1. 学校层次：电子科技大学是985高校，西安电子科技大学是211高校，杭州电子科技大学和桂林电子科技大学为“三非”院校。
2. 录取分数：电子科技大学的录取分数范围在548分～740分之间，西安电子科技大学为535~722分，杭州电子科技大学和桂林电子科技大学相对较低，尤其是桂林电子科技大学在某些省份为二本招生。
3. 地理位置：

• 电子科技大学位于成都，是西南地区的科技、经济中心，电子信息产业发达。
• 西安电子科技大学位于西安，是历史文化名城，也是西北地区的科技、教育中心，军工企业和科研院所众多。
• 杭州电子科技大学位于杭州，是长三角地区的重要城市，互联网和电子信息产业发展迅速，被誉为“中国IT企业家的摇篮”。
• 桂林电子科技大学位于桂林，是世界著名的风景游览城市，在电子信息产业的规模和发展水平上可能相对较弱，但在华南地区也有一定的影响力。

总体而言，考生可以根据自身成绩和职业规划来选择：

• 成绩优异者可优先考虑电子科技大学，追求顶尖平台和学科实力。
• 成绩较好者可考虑西安电子科技大学，兼顾学科实力和性价比。
• 成绩中等者可选择杭州电子科技大学，特别是在长三角地区发展。
• 成绩相对较低者可考虑桂林电子科技大学，适合在华南地区就业。