杨受成父子：用“争气”精神打造英皇商业帝国

杨受成父子：用“争气”精神打造英皇商业帝国

1960年代的香港，一位年轻人怀揣20万港元，开设了一家钟表店。他凭借敏锐的市场洞察力和敢闯敢干的精神，成功获得欧米茄、劳力士等世界名表的代理权，不到30岁便被誉为“钟表大王”。他就是杨受成，英皇集团的创始人。

从钟表店老板到商业巨头，杨受成的创业故事充满了传奇色彩。1978年，他敏锐地捕捉到香港经济腾飞的机遇，创立英皇金融集团和英皇资本集团，正式进军金融界。随后，他又将目光投向文化产业，投资拍摄电影《喝采》，开创了电影与音乐相结合的整体宣传模式。进入90年代，英皇娱乐成立，迅速在华语乐坛占据重要地位，捧红了容祖儿、Twins等实力艺人。

在杨受成的带领下，英皇集团从一家小小的钟表店，发展成为拥有七家上市公司的综合性企业集团，业务涵盖金融、地产、钟表珠宝、娱乐文化等多个领域。而支撑他一路走来的，是“争气”的人生哲学。杨受成曾说：“我平生做人哲学，千头万绪，可提炼为两字——争气。面对四周的奚落嘲辱，我必固守信仰；面临命运挫折的压力，我必冷静应对。”

随着时代的变迁，杨受成开始思考如何将这份“争气”的精神传承给下一代。他的儿子杨政龙，从小就受到家族熏陶，展现出非凡的商业天赋。中学时代起，杨政龙便利用暑假时间在公司轮岗实习，深入接触并熟悉公司业务。2009年，杨政龙正式加入英皇集团，从基层做起，逐步展现出卓越的领导才能。

作为新一代的接班人，杨政龙不仅继承了父亲的“争气”精神，更注重创新和突破。他积极推动英皇集团在粤港澳大湾区的发展，投资优质影视项目，如《我和我的祖国》《长津湖》等，同时在内地开设多家电影院，进一步拓展娱乐业务版图。此外，他还关注青年人才培养和就业问题，推动“百万青年看祖国”等活动，为香港青年提供实习和交流机会。

在杨政龙的带领下，英皇集团继续发扬“争气”的精神，同时注入了更多创新元素。他们不仅在商业上取得成功，更积极承担社会责任，参与各类公益事业。杨受成家族在潮州捐建学校、资助教育事业的事迹，已成为一段佳话。而杨政龙也延续了这一传统，关注青年发展，推动社会进步。

站在新时代的起点，英皇集团正以更加开放和创新的姿态，迎接未来的挑战。杨政龙表示：“作为企业的第三代，我将继续学习父亲和前辈的经验，为集团的发展贡献力量。”而杨受成则寄语儿子：“没有人一生都是顺风顺水，遇上问题时，第一次人家会帮你，其后可能都会帮你第二、三次，但不会一世都帮你，因此一切都要靠自己争气。”

从杨受成到杨政龙，两代人的故事，不仅是英皇集团的发展史，更是香港商业传奇的延续。他们用“争气”的精神，书写了一个家族企业的崛起之路，激励着更多人勇敢追梦，共创辉煌。