职业健康教育：预防职业病的关键一环

职业健康教育：预防职业病的关键一环

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职业健康素养是劳动者获得职业健康基本知识，践行健康工作方式和生活方式，防范职业病和工作相关疾病发生风险，维护和促进自身健康的意识和能力。提升职业健康素养水平，对于保护劳动者全面健康、乃至维护全人群全生命周期的健康至关重要。

近年来，我国职业病防治工作取得显著成效，但职业病危害形势依然严峻。据统计，截至2021年底，全国累计报告职业病104.5万例，其中职业性尘肺病90.4万例，约占86.5%。这些数据背后，是无数劳动者及其家庭的痛苦和负担。因此，加强职业健康教育，提高劳动者职业健康素养，是预防职业病的关键措施。

2022年，中国疾控中心职业卫生所组织专家编制了《中国劳动者职业健康素养-基本知识和技能（2022年版）》，简称《职业健康素养60条》，这是我国首个系统性、权威性的职业健康素养指南。该指南从四个方面系统阐述了职业健康素养的核心内容：

1. 职业健康法律知识：包括《职业病防治法》、职业病定义、预防原则、国家和用人单位的责任、劳动者的权益等。

2. 职业健康保护基本知识：涵盖职业病危害因素、防护措施、健康检查、应急处置等。

3. 职业健康保护基本技能：如正确使用防护用品、应急处理、健康监测等。

4. 健康工作方式和行为：包括合理膳食、适量运动、心理调适等。

职业健康教育需要针对不同对象采取不同方式：

1. 企业负责人培训：重点是提升法律意识和管理能力，可以通过专题讲座、研讨会等形式进行。

2. 职业卫生管理人员培训：侧重于专业知识和技能，需要系统学习和实操训练。

3. 劳动者培训：应注重实用性和可操作性，可以采用现场演示、互动教学等方式。

4. 网络培训：利用在线平台开展远程教育，如云学堂、职业卫生云课堂等。

江苏省在职业健康保护行动中取得了显著成效。南京市江北新区通过建立职业健康保护行动先行区，累计建成各类健康企业192家。中国石化扬子石油化工有限公司的安全员张阳，通过系统的职业健康培训，不仅自己成为“职业健康达人”，还带动周围同事提升防护意识和能力。

职业健康教育是落实我国职业病防治四大原则的重要抓手：

1. 预防为主：通过教育提高劳动者防护意识，从源头预防职业病。

2. 分类管理：针对不同行业、岗位开展差异化培训。

3. 防治结合：教育劳动者既重视预防，也了解治疗和康复知识。

4. 综合治理：动员政府、企业、劳动者多方参与，形成合力。

职业健康教育是一项系统工程，需要政府、企业、社会和劳动者共同努力。通过持续的教育和培训，提升全民职业健康素养，才能从根本上预防和控制职业病，保护劳动者健康，促进经济社会可持续发展。让我们携手共进，为创造一个健康、安全的工作环境而努力！