劳动仲裁裁决书下来后怎么做流程表

劳动仲裁裁决书下来后怎么做流程表

一、劳动仲裁裁决书下来后怎么做流程表
劳动仲裁裁决书下达后的流程如下：

1. 领取裁决书：按仲裁委通知，及时前往领取正式裁决书，确认裁决书内容包括双方信息、仲裁请求、事实认定、裁决结果等准确无误。
2. 履行裁决结果：
   

二、劳动仲裁裁决书拿到后接下来做什么准备
拿到劳动仲裁裁决书后，需根据不同情况做相应准备：
若对裁决结果满意且对方未在规定期限内起诉，而裁决书已生效。若对方不履行裁决确定的义务，可在规定的履行期限届满后，准备好裁决书、申请书等材料，向有管辖权的人民法院申请强制执行，要求对方支付相应款项或履行特定行为。
若对裁决结果不满意，需考虑是否有新的证据或法律依据支持自己的诉求。如果认为仲裁裁决存在事实认定不清、法律适用错误等问题，可在收到裁决书之日起15日内向有管辖权的人民法院提起诉讼。在此期间，要整理好相关证据材料，撰写起诉状，明确诉讼请求和事实理由，做好参与诉讼的准备，包括熟悉诉讼程序、准备应对对方可能的抗辩等。
若对方提起诉讼，要积极准备答辩材料，针对对方的诉讼请求和理由进行反驳，维护自身合法权益。

三、劳动仲裁拿到裁决书接下来做什么
劳动仲裁拿到裁决书后，需根据不同情况采取相应行动：
一是若对裁决结果满意且对方未在规定期限内起诉，裁决书生效后，若对方未按裁决履行支付义务等，可在规定的履行期满后的两年内，向有管辖权的人民法院申请强制执行，通过法院的强制手段来维护自身合法权益，比如要求对方支付拖欠的工资、经济补偿等。
二是若对裁决结果不满意，需看具体情况。如果是终局裁决，劳动者若不服，可自收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；用人单位若有证据证明终局裁决存在法定可撤销情形的，可自收到裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。若是非终局裁决，双方当事人若不服，均可自收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。