广州商学院：下好育人“先手棋” 助力学子高质量就业
广州商学院：下好育人“先手棋” 助力学子高质量就业
大学生就业关乎青年个人成长成才，更关乎社会稳定和国家未来。广州商学院以“就业育人”为导向，构建就业观念引导、就业创业指导、就业招聘服务、就业困难帮扶“四位一体”工作模式，创新人才培养机制，全力提升毕业生就业创业能力，助力高质量充分就业。
加强就业观念引导。广州商学院始终把就业工作摆在重要位置，把毕业生就业状况作为学校教育教学质量和办学水平的重要检验标准，坚持落实“一把手”工程，健全“学校统筹、部门协同、学院联动、全员参与”的工作管理机制。推进职业生涯教育课程改革，学校面向全体学生开设32个学时的生涯发展与就业指导课程，结合“4+X”学生素质培养工程，将简历设计大赛、生涯规划大赛、生涯嘉年华等实践活动作为生涯教育的课堂延伸，增强学生的生涯规划意识和就业竞争力。
学校举办大学生职业规划大赛
优化就业创业指导。深化产教融合是广州商学院开展就业创业指导的有力抓手，目前学校共建有校外实践教学基地323个，联合华为、抖音、用友新道等多家实力企业参与校企合作项目，为学生提供实习实训平台。在校生定期赴重点行业领域用人单位走访调研，参加实战训练、技能培训，拓宽职业视野，提升职业认知。通过组织参加各类学术活动和学科竞赛，学生实践能力得到有效提升，近期分别在华为ICT大赛、挑战杯大赛、OCALE全国跨境电商创新创业能力大赛中获得佳绩。
推进就业招聘服务。广州商学院坚持走出去和引进来相结合，一方面实施“访企拓岗”专项行动，深入了解用人单位对毕业生的知识、能力要求，为毕业生挖掘大量专业对口、丰富优质的岗位资源，近三年，校领导班子成员走访企业300多家，开拓岗位超8000个。另一方面多渠道收集招聘信息，学校将发展势头好、专业适配度高的用人单位请到校园里，举办不同规模、不同类型的校园招聘会，如“阳光就业”大型综合招聘会、华为ICT人才联盟小型专场招聘会等，为毕业生提供充足的就业岗位。
做好就业困难帮扶。针对不同类型的就业困难毕业生，学校出台了《广州商学院就业困难毕业生帮扶实施办法》，精准施策，全面落实“一人一档”“一人一策”台账式管理。结对子老师、辅导员、班主任开展有温度、有针对性的就业指导服务，及时跟进困难毕业生的思想动态和就业进展情况，广泛联系校友，积极挖掘就业渠道。同时学校开通了就业心理咨询和就业帮扶热线，积极引导就业困难和就业意愿不强的毕业生转变就业观念，抓住机遇，积极就业、理性就业。
“基础厚、专业强、技能精”，广商毕业生凭借其良好的综合素质，在众多用人单位中赢得了好口碑，学校就业率一直保持在较高水平。接下来，广州商学院将继续依托粤港澳大湾区产业优势，聚焦国家和地方重大战略，整合多方资源，全面深化就业育人工作，健全完善就业工作体系，培养出更多高质量应用型人才。