山东铝业有限公司氯碱厂：向“新”而行，以“质”致远

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山东铝业有限公司氯碱厂：向“新”而行，以“质”致远

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面对氯碱市场激烈竞争和资源、成本、环保要求提升等多方面压力，山东铝业有限公司氯碱厂直面困难挑战，对内升级数智工厂及全自动化数字生产、管理技术，以技术创新、管理创新，打造高品质、个性化、绿色环保的氯碱产品；对外持续新质创新，以研发高纯液态氯化氢、36.5%高纯盐酸等为代表的创新性产品不断向可持续发展迈进，向“新”而行，以“质”致远，走好更高质量、更好品质、更强技术的可持续发展之路。

用好数智“最强大脑”

氯碱厂高度重视数字化转型、智能化发展，着力打造企业数智赋能体系，从原材物料采购、生产运行、安全环保、工艺技术、用能优化、设备管理、产品销售等专业入手，逐步建立起业务的实时监测、预测、分析预警和优化指导体系，推进了数智技术与业务的深度融合。

安全信息化建设是氯碱厂安全环保管控质量提升的重点项目之一。2023年以来，氯碱厂严组织、盯节点，对照数字化建设技术导则及方案内容，不断完善场景建设构架，验证平台功能模块，梳理数据、优化操作功能，实现了24小时在线监控，安全事件发现、上报过程实现秒级化。安全信息化平台的建设和逐步完善，不仅大幅提升了处置响应时间，还减轻了员工工作量，有效促进了安全环保质量提升。

氯碱厂还积极推动智能生产布局，通过生产一线自动化、智能化改造提升，助力企业发现和解决一线生产问题更及时，确保产品质量更稳定。先后完成电力系统监控后台升级、GIS及6kv盘柜的远程操作、次氯酸钠循环系统智能化改造、低压配电系统无功补偿装置升级改造、各类机泵变频器改造、次氯酸钠自动切换等技术攻关项目，通过智能设备代替传统工人操作，在降低员工劳动强度和操作安全风险的同时，实现生产流程的高效化，有效降低了人为出错对产品过程控制质量的影响。

新质创新构建竞争优势

“新质生产力”离不开创新。氯碱厂面向技术创新、产品创新两大方向进行决策布局，持续打磨匠心，提升产品竞争力。在技术创新方面，氯碱厂通过加大科研投入，与天津大学合作研发建设实验生产线，进行4N级高纯液态氯化氢产品研发；与深圳微智通科技有限公司联合进行实验室研究，利用微反应技术，针对环氧氯丙烷生产关键工序进行实验研发，为后续产品实现产业化奠定基础。通过与高等院校积极开展技术交流与合作，有效提升了产品的技术含量和附加值，以新质生产力提升了企业产品技术开发能力和产品质量。企业还先后完成36.5%高纯盐酸、13%次氯酸钠产品研发生产，为不同的客户打造个性化需求产品，在获得客户一致好评的同时，进一步提升了产品竞争力、拓展了企业利润空间。

“高技能人才”与“高质量发展”双向奔赴

氯碱厂积极适应行业现代化建设和高质量发展形势要求，积极打造一支技艺精湛、素质优良的高技能人才队伍，采取多项措施用心育才、精心管才，厚植技能人才奋进沃土，让高技能人才与高质量发展“双向奔赴”。氯碱厂积极开展各类比武竞赛，将各类竞赛比武建立在强化员工学习培训的基础上，做到先培训、再练兵、后比武，将竞赛比武作为员工学习培训成果的检验途径，促进全员专业知识和业务技能提升。氯碱厂科技研发中心化验班班长叶桂萍在比武竞赛中脱颖而出，2020年以来，先后被评为淄博工匠、山东省冶金工匠、全国“五一巾帼标兵”荣誉称号。氯碱厂以她名字命名的“淄博市劳模（金牌工匠、高技能人才）创新工作室”和“中铝集团职工创新工作室”针对生产存在的难点和痛点积极攻关，先后完成氯酸盐分解系统改造、废水综合利用、高压氢气干燥除水技术等数10个技术创新优秀项目，累积创效千余万元。其中《压滤盐泥的分析规定》项目的完成，啃下了企业缺少盐泥分析标准的“硬骨头”，解决了固废盐泥化验分析无据可依的问题；“高浓度盐酸的生产装置”获得国家实用新型专利授权；“氯酸盐分解系统改造”荣获淄博市“四一”工程优秀项目一等奖；“提高氢压机能级”荣获中铝集团第四届QC小组成果发表赛优秀奖。