电力设计师求职简历项目经验范文（6篇）

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电力设计师求职简历项目经验范文（6篇）

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https://www.jianli.com/article/onxwaj.html

电力设计师是负责电力公司配网工程设计、现场勘察、资料收集、技术问题处理、技术总结等的专业人员。下面是电力设计师求职简历项目经验范文，供大家参考。

范文1

项目名称：产线控制负载预测系统
项目周期：2023.02-至今(4个月)
参与角色：电力设计师
所属公司：安徽东源电力有限公司

描述
1.项目背景：产线控制负载预测
2.项目目标：针对半导体工厂产线每日生产情况进行预测模拟，调整生产计划，完成产出需求
3.项目概述：应对半导体生产线运转机制，建立产线控制负载预测系统，forecost后续产线运转，move及WIP wave，调整tool event及产线策略，完成out需求

范文2

项目名称：Fab event task force
项目周期：2017.10-2023.03(5年5个月)
参与角色：电力设计师
所属公司：安徽东源电力有限公司

描述
1.项目背景：应对fab event快速处理
2.项目目标：快速反应，以最短时间解决问题使损失最小化，全面排除隐患
3.项目概述：组建运营部门紧急应变小组，标准化作业流程，系统化作业面，提高事件处理效率

职责
1.组建fab运营部门紧急应变小组
2.fab event标准化流程组建
3.桌上剧本演练
4.系统方案提高效率
4.人员handle培训等

业绩
1.参与创建标准化流程
2.online data快速summary资讯
3.一键上报功能等

范文3

项目名称：CP跨厂代工task force
项目周期：2016.05-至今(7年1个月)
参与角色：电力设计师
所属公司：安徽合肥东源电力公司

描述
1.A1厂机台入厂事件delay，CP产出落后于生产计划
2.联合A1 planning部门制定跨厂代工计划
3.跨厂代工作业流程建立，系统搭建
4.2022年度累计代工贡献15K晶圆产出，贡献约公司收益¥210 million

职责
1.代工厂生产部门owner
2.联合PIE/Planning/SMIT及对厂MFG等部门完成跨厂代工系统流程建立
3.代工计划制定并追踪达成

业绩
1.Q2完成1K CP产出
2.代工系统标准化，系统化
3.从零建立代工模式及生产计划
4.预计整年度为公司贡献￥90,000,000产值

范文4

项目名称：ISO9001质量体系认证
项目周期：2022.03-2022.07(4个月)
所属公司：安徽合肥东源电力公司
参与角色：电力设计师

描述
1.项目背景：公司IOS9001体系认证
2.项目目标：IOS9001认证通过
3.项目概述：公司质量部门发起项目，部门完成OI标准文件，完成相应培训，并提供应审材料梳理部门工作内容，关键指标KPI,标准作业流程，异常事件处理，缺失改善等，通过三轮面审，符合外部审核老师审核，并于7月通过ISO9001质量体系认证

职责
1.完成生产控制标准化流程控制文件，收录于公司保密文档库
2.公司运营流程结构梳理，配合相关部门梳理运营流程
3.应审材料编辑
4.面审应对

业绩
1.完成公司ISO9001质量体系认证
2.收获公司颁发最佳应对奖
3.MFG生产控制流程应审全程无finding

范文5

项目名称：FAB hold ratio task force
项目周期：2020.01-2022.03(2年2个月)
参与角色：电力设计师
所属公司：安徽合肥东源电力公司

描述
1.项目背景：量产产品CT持续升高，新产品研发速率过慢，为meet年底量产目标及新产品研发速度
2.项目目标：量产产品hold ratio从14%降低至4.5%，研发产品hold ratio从40%降至10%
3.项目概述：根据业界水平制定目标；请module各部门给出小组成员，组建task force；Weekly meeting analysis hold ratio over target；寻找痛点，采用系统改善方案；Summary for top manager

职责
项目角色：Project leader
痛点，难点：Hold reason多且复杂，解决速度多靠人为主观
解决方案：
1、梳理hold lot流程及系统，对于效率低下的点采用系统化解决方案
2、并采用系统review的方式代替人力，提高主观能动性
3、标准化部分hold release流程，提高效率

业绩
量产产品hold ratio自14%降低至4%，研发产品hold ratio自40%降低至10%