2024社保缴费基数大调整：你的钱包会变瘦吗？

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https://new.qq.com/rain/a/20250113A045IU00

2.

https://www.beijing.gov.cn/fuwu/bmfw/sy/jrts/202408/t20240801_3764100.html

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https://www.ihr360.com/hrnews/202501242825.html

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https://hrss.ah.gov.cn/public/6595721/80751050.html

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https://rlsbt.zj.gov.cn/art/2024/10/12/art_1229101513_2530888.html

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https://rsj.xuancheng.gov.cn/OpennessContent/show/3373362.html

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https://www.ihr360.com/hrnews/202501243006.html

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https://rsj.huaibei.gov.cn/gggs/57797732.html

2024年7月起，全国多地陆续调整社保缴费基数上下限标准。以北京为例，社保缴费基数上限调整为35283元，下限调整为6821元。这一政策变化将对职工的社保缴费产生重要影响。

此次社保缴费基数的调整，是根据国务院办公厅2019年印发的《降低社会保险费率综合方案》要求进行的。方案规定，各省应以本省城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算的全口径城镇单位就业人员平均工资，来核定社保个人缴费基数上下限。

具体到2024年，各地根据统计部门公布的2023年相关数据，重新确定了社保缴费基数标准。以安徽省为例，2023年全口径城镇单位就业人员平均工资为7044.38元/月，据此核定2024年社保缴费基数上限为21133元/月，下限为4227元/月。

1. 高收入群体：对于月平均工资超过缴费基数上限的职工，其社保缴费将按照上限标准计算。以北京为例，如果职工月平均工资超过35283元，那么社保缴费基数将被限定在35283元，超过部分不计入缴费基数。

2. 中等收入群体：对于月平均工资在上下限之间的职工，其社保缴费基数将按照实际工资计算。这部分群体的社保缴费金额将直接与个人工资水平挂钩。

3. 低收入群体：对于月平均工资低于缴费基数下限的职工，其社保缴费将按照下限标准计算。以北京为例，如果职工月平均工资低于6821元，那么社保缴费基数将被保底至6821元。

面对社保缴费基数的调整，职工和企业可以采取以下措施：

1. 及时了解政策：关注当地社保局发布的最新政策信息，了解具体的缴费基数上下限标准。

2. 合理规划收入：对于高收入群体，可以考虑通过合法合规的方式优化收入结构，比如增加非工资性收入等。

3. 关注个人账户：社保基数的调整会影响个人账户的进账金额，进而影响未来的退休金水平，因此需要及时关注。

4. 咨询专业意见：如有疑问，可向当地社保局或专业社保顾问咨询，确保准确理解和执行政策。

此次社保缴费基数的调整，虽然短期内可能增加部分职工的社保缴费负担，但从长远来看，有利于提高社保基金的可持续性，保障职工的社保权益。职工和企业应及时了解政策变化，合理规划，以适应新的社保缴费标准。