盐山县招聘会：创新举措破解低端岗位招聘难题

盐山县招聘会：创新举措破解低端岗位招聘难题

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https://m.sohu.com/a/821735164_121956425/?pvid=000115_3w_a

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http://gaoxiaojob.com/company/detail/23938.html

2025年春节后，盐山县人力资源和社会保障局积极行动，通过跨区域协作方式，在无棣县举办首场“春风行动”招聘会。此次招聘会规模盛大，共有70多家企业参与，提供就业岗位1500多个，涵盖化工、锂电、纺织、零售等多个行业。

盐山县人社局在此次招聘会上采取了多项创新举措，以提高招聘效率和成功率。首先，通过跨区域协作，整合两地资源，扩大了招聘范围和求职者来源。其次，招聘会现场设置了政策咨询区、职业指导区、企业招聘区等多个服务专区，为求职者提供全方位的服务。此外，还特别设立了“妈妈岗”专区，针对有家庭照顾需求的女性群体提供灵活就业机会。

为解决低端岗位招聘难的问题，盐山县人社局在岗位设计和福利待遇方面进行了优化。一方面，通过与企业密切沟通，合理设定岗位要求和薪酬标准，确保岗位具有竞争力；另一方面，加强职业培训和技能提升服务，帮助求职者提高就业能力。同时，还注重改善工作环境和条件，增强岗位吸引力。

盐山县人社局充分利用数字化手段提升招聘效率。通过建立线上招聘平台，实现岗位信息的实时发布和更新。求职者可以通过手机扫描二维码，快速了解岗位详情并投递简历。同时，还推出了“刷脸投递”等智能化服务，简化了求职流程，提高了招聘效率。

为促进企业积极参与招聘活动，盐山县人社局出台了一系列扶持政策。例如，对吸纳就业困难人员的企业给予社保补贴；对开展职业技能培训的企业提供培训补贴；对稳定就业的员工给予一次性就业补贴等。这些政策极大地调动了企业和求职者的积极性。

此次招聘会取得了显著成效。据统计，活动期间共有500余人次求职者入场应聘，收到简历230余份，初步达成就业意向190余人。河北盐山经济开发区行政审批局局长宫广军表示：“此次活动不仅为企业解决了用工难题，更为盐山县的经济发展注入了新的活力。”

盐山县人社局通过不断创新招聘方式、优化岗位设计、提升服务效率等措施，有效解决了低端岗位招聘难的问题。这些举措不仅为企业提供了充足的人力资源保障，也促进了地方经济的持续健康发展。未来，盐山县将继续深化跨区域协作，完善就业服务体系，为推动地方经济高质量发展做出更大贡献。