Devin教你如何用用户画像规划职业发展

Devin教你如何用用户画像规划职业发展

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人人都是产品经理

等

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来源

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https://www.woshipm.com/share/6017766.html

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https://zhuanlan.zhihu.com/p/24589308

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https://aeo.uibe.edu.cn/front/showContent.jspa?channelId=643&contentId=104341

随着首个AI程序员Devin的出现，职业发展方向也发生了变化。本文将从产品经理常用的“用户画像”方法出发，探讨如何根据个人的专业能力、兴趣爱好和发展潜力等要素构建“个人职业画像”，帮助你找到最适合自己的职业方向。通过寻找目标领域、定性研究、细分目标领域以及分步验证目标规划等步骤，让你的职业发展更加明确和有针对性。

用户画像简单来说，就是根据产品目标群体真实特征勾勒出的人物角色，是真实用户的综合原型。它清晰揭示了用户目标，帮助我们把握关键需求，明确产品应该做和不该做的事项。同时，它也是一种决策、设计和沟通的可视化交流工具，因为它可以避免在会议中不自觉地将自己视为用户，让我们在讨论产品方向时不会偏离目标群体的真正需求。

创建Persona的步骤主要包括：

1. 寻找目标用户：通过内部的头脑风暴、与客服中心、业务部沟通，或者通过各种数据和第三方调查来收集尽可能多的用户背景信息；
2. 定性研究：验证假设，深入收集相关信息，例如通过用户访谈和可用性测试，来发现新的假设；
3. 细分用户：通过不同的维度将用户群体进行细分，可以选择3-6个维度，这些维度需要对产品的设计有一定的价值。
4. 定量验证：通过调查问卷等方式来收集反馈数据，并运用交叉分析、聚类分析等方法来验证假设；
5. 创建角色 ：这一步需要突出角色的差异，保证其真实可信，并便于人们记忆，此外还需要确定角色的优先级。

在个人的职业规划方面，我们可以类比“用户画像”构建出“个人的职业画像”，将个人的专业能力、兴趣爱好、未来发展潜力等要素整合在一起，形成对个人职业发展的综合认知和规划。

具体步骤如下：

1. 寻找目标领域：在产品设计中，寻找目标用户是至关重要的一步。同样，在个人职业规划中，我们也需要寻找自己的目标职业的领域，这就需要全面地收集信息，包含但不限于以下几个方面：

• 自我认知的信息：自己的性格特征、核心的优势、专业的技能、经验、人脉等；
• 职业兴趣的信息：感兴趣的职业领域，追求的价值理念，个人的追求或使命等；
• 市场与行业趋势：结合行业的发展趋势、市场对人员的需求容量以及未来的前景等。通过以上信息的收集，我们可以大概锁定职业未来发展的几个目标领域，比如提示词工程师，AI安全工程师等等。

2. 定性研究：在确定了几个目标领域后，就需要对这些领域进行定性的研究。要对自我进行深入的分析，以及详细评估目标领域的情况，验证目标领域是否真的适合自己，可以通过跟亲友、师长沟通或者职业咨询的方式来了解自我和职业的未来前景。在这个过程中，也可能会发现新的职业机会和发展路径。

3. 细分目标领域：在进一步确定了目标领域后，还需要对目标领域进行细分，比如某个行业的AI安全工程师更有前景，未来的需求量更大。或者是寻求的是稳定的工作，某个细分的领域的稳定性更高。又或者是某个类型的企业的团队氛围更适合自己的性格等等，这些细分能让自己在个人职业规划中，更能根据“自我认知”来细分适合自己长久发展的领域。

4. 分步验证目标规划：这一步是对前面结果的进一步拆解，需要分解目标、逐步验证。比如，短期的职业目标是晋升或转岗，中期的职业目标是培养自己在行业的影响力或者是完成某个大项目，长期的职业目标是成为某一个领域的专家等等。需要根据已确认的目标领域来分解短、中、长期的职业规划路径，并制定相应的计划来实现目标，在实现目标的过程中可能会根据实际情况调整目标或路径。

5. 创建个人职业画像：根据以上的结论创建”个人职业画像”，这需要包含未来想发展的目标领域、喜好的工作方式或氛围、不同时期的职业目标和相应的计划如学习新知识的优先级，需要拓展机会来接触目标领域等等。

通过构建“个人职业画像”，个体可以清晰地看到自己期望达成的职业形象，有助于自己制定切实可行的职业生涯路径，并在决策过程中方便自己将职业画像作为参照物，指导自己的自我培养、求职和升迁等一系列职业发展活动。同时，这一过程也能帮助个体预见并自己在未来可能遇到的挑战有哪些，让自己有时间调整规划方案以适应不断变化的内、外部环境。

以一个电商平台的用户运营案例为例，说明如何将用户画像的方法论应用于实际职业规划。

1. 明确业务场景：平台用户月滚动流失率为30%，希望能通过定向的用户运营将流失率降低至15%。

2. 用户建模：搭建用户生命周期模型，通过用户生命周期预测用户流失节点，在用户快要流失时候进行及时的干预营销，以降低用户流失率。

3. 定准目标用户群：将目标营销用户群定位在流失边界的用户，这部分用户通过模型预测，流失倾向要高于平台的活跃用户但并未流失，这个时候如果及时采取干预营销，用户留下的可能性反而很大。

4. 分析用户画像：通过模型输出，得到目标营销人群的画像特征如下：

• 21-40岁女性用户
• 平均间隔消费周期是16-30天左右
• 消费客单为低客单用户，均值30元以下。
• 生命周期处于上升期

5. 制定营销策略：基于画像信息制定营销活动，例如：

• 本次用户目标群生命周期处于上升期和新客期，特征是消费习惯并未养成，需策划刺激性活动引导消费。
• 目标用户群体消费特征属于低客单消费群体，活动参与门槛不宜太高，活动可以以适当提升客单为次要目标。
• 画像特征方面是20-40岁之间的年轻女性消费群体，沟通策略需用更感性的方法。

这个案例说明，通过用户画像的方法，可以精准定位目标人群，制定有效的营销策略。同样，在职业规划中，通过构建个人职业画像，可以更清晰地了解自己的优势和机会，制定科学的职业发展路径。

在快速变化的职场环境中，构建个人职业画像是一种科学、实用的职业规划方法。它帮助我们全面认识自己，了解市场趋势，制定可行的职业目标。记住，个人职业画像不是一成不变的，它需要根据个人成长和市场变化不断调整。希望每位读者都能通过这种方法，找到属于自己的最佳职业发展路径。