首批弹性退休人群的选择：提前1个月还是延迟3年？

首批弹性退休人群的选择：提前1个月还是延迟3年？

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腾讯

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https://new.qq.com/rain/a/20250216A01X7L00

进入2月，第一批适用弹性退休政策的人群开始面临选择：他们可以选择提前1个月退休，也可以选择延迟3年退休。这一政策变化源于去年9月正式确定的渐进式延迟法定退休年龄改革方案。

根据改革方案，男职工和女干部每4个月延迟1个月退休，女职工每2个月延迟1个月。这意味着，对于出生于1965年1月的男职工、1970年1月的女干部和1975年的女职工来说，他们的法定退休年龄将分别调整为60岁1个月、55岁1个月和50岁1个月，退休时间从2025年1月延至2025年2月。

在弹性退休制度下，这三类人群有了更多选择：他们可以选择在法定退休年龄基础上提前1个月退休，即在2025年1月退休；也可以选择延迟3年退休，即在2028年2月退休。这种灵活性为不同需求的人群提供了更多选择空间。

那么，提前1个月退休还是延迟3年退休，到底哪个更划算？这需要根据个人情况具体分析：

1. 适合提前退休的人群：

• 从事特殊工种的人群
• 体力劳动者
• 灵活就业人员
• 养老金比工资高的人群（如部分教师）

这些人群或因健康状况、工作性质或个人意愿，更适合提前退休。例如，建筑行业的从业者可能因年龄限制而难以继续工作，而一些教师则可能因为养老金较高而选择提前退休并返聘。

2. 适合延迟退休的人群：

• 专家学者
• 工资远高于养老金的企业高管

这类人群往往在专业领域有较高贡献，或因收入原因选择延迟退休。值得注意的是，公务员和国企领导不能延迟退休，必须按时办理退休手续。

从养老金角度来看，延迟退休意味着更长的缴费年限和更高的缴费额度，虽然会推迟领取养老金的时间，但长期来看可能获得更高的养老金总额。因此，是否延迟退休还需综合考虑个人健康状况、职业发展、收入预期等因素。

总的来说，提前退休还是延迟退休并没有绝对的答案，关键在于个人需求和长远规划。这一政策为不同群体提供了更多选择，体现了政策的人性化和灵活性。