双非本科毕业生好就业吗？新政策带来三大利好

双非本科毕业生好就业吗？新政策带来三大利好

在当前就业压力日益增大的背景下，双非本科毕业生的就业问题备受关注。近日，针对"双非"毕业生就业门槛规范的新政策出台，为这一群体带来了新的机遇。本文将分析这一政策的影响，并为双非大学生提供实用的就业建议。

"双非"毕业生迎来好消息，就业门槛得到规范

大学生就业难已经成为社会性的难题，每到大学生毕业季，就会有大量的毕业生涌入人才市场，但是能够真正的找到自己心仪工作的毕业生并没有多少，更多的是为了养家糊口而找一个暂时的工作，通常都不能稳定的在自己的工作岗位上。

甚至有很多企业在招聘的时候，直言：只要985、211大学的毕业生，这样的学历歧视更是让很多普通大学毕业的学生欲哭无泪，学历和名校已经成为现在用人单位的硬件条件，但在社会上的名校毕业生毕竟还是在少数，普通院校的毕业生找工作就变得非常艰难。

然而为了改变"唯学历"、"唯名校"的用人问题，"双非"毕业生迎来了这样的好消息：要求用人单位树立正确的用人导向，在招聘信息和实际操作中，不得将"名牌大学"、"留学经验"、"是否全日制"当成入职门槛，在招聘时要以人才的品德和工作能力为重点。

这样的消息已经公布，不少的网友纷纷表示："双非毕业生"就业的春天终于到来了，其实在社会中有很多在"双非"大学毕业的学生都是非常有能力的人才，但是名校的门槛让英雄无用武之地，而这样的消息就能让学历歧视的问题得到很好的解决。

这样的消息会给"双非"大学生带来什么影响？

1. 让学生更有学习的动力

在学历歧视盛行的年代，很多学生考上"双非大学"后，就很难再提起劲头继续努力了，毕竟即便是自己学习非常优异，再就业的时候也会因为学历不够而被拒之门外，然而这样的消息公布后，就为学生的就业注入了一丝希望，毕竟能够在优秀的企业中进行工作，是很多大学生都想要的，这也成为学生们学习的动力。

2. 让学生在就业更广泛

其实在"双非大学"中也会有非常优秀的学生，但是就业门槛则牢牢的将这些人才拒之门外，让毕业生的就业变得非常狭窄，找工作更是难上加难，然而在对就业门槛进行调整后，"双非大学"的毕业生的就业方向就会更加广泛，找工作就会变得相对轻松一些。

3. 很大程度上减轻了学历歧视

众所周知，985、211这样的名牌大学都是国内的顶尖大学，能够考上这样优秀的院校，多数都是优秀的人才，所以企业在招聘的时候也会更希望招这类的毕业生，毕竟能为企业减少更多的人才成本，但是这也造成了普通高校的人才也没有了用武之地。

而这样的消息在很大程度上减轻了学历歧视，让更多的人才有了自己的立足之地，也充分利用了人才市场中的人才。

"双非"大学生在大学当中，做这3点更好找工作

1. 申请加入学生会

其实除了学历，更重要的是学生的工作能力，所以在大学当中，学生就要尽可能的锻炼自己的各方面的能力，其中参加学生会就在很大程度上锻炼了学生的沟通协调能力和组织策划能力等等，而学生会成员更是毕业生履历中非常精彩的一笔，为学生争取更多的竞争力。

2. 争取拿到奖学金

其实能够证明在大学有非常优异的成绩的，不仅仅是参加学生会，如果能够拿到奖学金，对于学生来说更是对自己的成绩的一种肯定，所以拿到奖学金也能让自己在找工作的时候，增添很多的竞争力。

3. 申请成为党员

无论学生是打算是在企业当中，还是要成为一个公务员，成为党员都是一个非常不错的选择，一旦成为党员后，就能够给自己获得很多的选择性，甚至在名企当中，党员的身份都能为学生增添不少的光彩。