两个月获批激增9000人！盘点香港外劳输入十大热门行业！
两个月获批激增9000人！盘点香港外劳输入十大热门行业！
香港由于人口老龄化，出生率下降，香港部分行业岗位劳工缺口严重，不同行业纷纷要求输入外劳以解决人手荒。港府综合各行业的意见，在不影响当地就业的基础上开展外劳计划和“抢人才”计划。
去年9月，港府提出“补充劳工优化计划”，将适用范围加入26个以往不准输入外劳的职位类别及非技术或低技术职位。官方文件显示，至今年5月底，已有近1,600宗申请获批，输入外劳增至11,500多人。负责人在会上透露，截至本月中，计划下最新获批外劳数目将增加至14,000人。换言之，在两个半月内，输入多9,000位外劳。
从前年年底至去年，港府已推出多个外劳计划。
2023年6月13日，推出涉及37个工种的“建造业输入劳工计划”，截至三轮申请共输入7917位外劳；6月19日，推出“院舍输入护理员特别计划”，共输入2896位外劳；7月17日，推出“运输业输入劳工计划–航空业”和“运输业输入劳工计划–公共小巴/客车”，共计输入3810位外劳。
特别是早前的“补充劳工优化计划”，因为急需舒缓香港用工紧缺的压力，对外劳开放了香港以往不准输入的26个职位，目前已批准了1.4万余个名额，而申请人数还在不断激增中。
据港府统计数据，来港工作的外劳人数早已突破2万人，其中申请人数最多的职业是护理员，其次是服务员、售货员、空调制冷设备技工、泥水工、厨师、木工、机场地勤人员、扎铁工、酒店业人员。目前当局已批准了至少20368位外劳来港工作人员。
想要申请来港就业的劳工人员在申请前需已取得香港雇主雇佣，并由香港雇主向入境处申请雇员入境签证。同时在申请工作签证时，需要提供有关工作单位、工作职位、工作地点和工作期限等信息。签证申请成功后，就可以合法地在香港工作了。
港府承诺外劳薪金不会低于本地工人月薪的中位数，部分行业月收入也十分可观。