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战略管长远,战术看眼前:企业目标设定指南

创作时间:
2025-01-21 22:16:16
作者:
@小白创作中心

战略管长远,战术看眼前:企业目标设定指南

在为您的企业设定目标时,制定合理的战略和可操作的战术非常重要。这两个词听起来像是一样的,或者只是花哨的商业术语。实际上,它们具有完全不同的含义。如果您想更清晰地梳理企业业务,您就需要对它们的区别有所了解。

什么是战略?

战略是一个长期的行动计划,类似于一个目标,但它不是关注最终结果(即目标),而是关注你为实现所述目标而采取的主题或方法。

假设您公司的目标是减少客户流失(或提高客户保留率)。帮助您实现此目标的商业策略的一个例子是。“优先考虑及时的客户支持” 或者 “始终让客户了解新的进展情况”。它是一个框架或指导原则,可帮助您更接近您的目标。

那么,什么是好的战略?

一个好的商业战略以公司的使命和长期目标为中心。在决定实现这些目标的策略时,重要的是要从整个企业获得有价值的意见,以确保所有成员都参与其中。

此外,一个好的战略很容易理解和可操作,这意味着您可以通过参考它来集思广益,制定可行的策略。这就引出了我们的下一个定义。

什么是战术?

企业战术是您执行战略时所采取的具体步骤——为实现目标而体现在日常工作中的实际情况。

以 “优先考虑及时客户支持” 这一业务战略为例,则战术应用的一个例子是“在客户发送请求的N小时内回复客户,让他们知道您已收到请求。

那么,什么是好的战术?一个好的战术是基于 SMART 的(具体、可衡量、可实现、相关和有时限),也就是说出色的商业战术与您的战略和长期目标保持一致,它们也可以在短时间内实现,并让您可以清晰地衡量它是否完成。

企业战略与战术之间的差异

仍然不确定企业战略和战术之间的区别?使用这个方便的表格作为您下一次目标设定会议的参考。

企业战略 企业战术
目标的全局方法 帮助实现目标的具体操作
长期 短期
专注于一种方法 专注于某项操作
根据实现长期目标的进展情况来衡量 根据即时结果衡量
根据反馈和环境适应随时间的变化 根据即时反馈和结果快速适应
提供操作指南 根据指南进行操作

战略和战术如何协同工作的示例

让我们看看如何在现实业务中应用企业战略和战术,以更好地理解这两个术语之间的区别。

战略:一家 B2B 软件公司希望在下一季度提高客户保留率。通过检查评论、客户反馈和调查,他们得出结论,糟糕的客户支持是流失的主要原因之一。

因此,他们决定优先考虑与其核心价值观一致的快速高效的客户支持。这是他们新季度的策略。

战术:考虑到这一策略,该公司可以实施的一些战术包括:

为客户支持团队进行员工培训
决定一个可行的 if-then 流程,以便在更短的时间内解决客户查询
每当收到客户询价时实施此流程
客户支持团队内部的每日会议,报告服务进展情况,并分享有关如何更好地服务客户的想法。

如何使用 CRM 跟踪您的战略和战术

有效的商业规划就是让您的目标易于理解和实现。还有什么比可以帮助您从一个界面跟踪和衡量您的战略和战术的 CRM 更简单的呢?

以CRM系统为例,CRM软件可以通过以下功能来跟踪战略和战术的执行。

销售过程管理: 您可以设定销售目标,用销售管道(Sales Pipeline)来管理销售过程。此外,您还可以自定义销售阶段,为销售人员提供每个阶段的工作指南,以确保您的战略和战术保持一致。

协作和沟通工具: 确保每个人都了解您用于实现销售目标的日常业务策略。通过注释和标记功能,使潜在客户、人员和公司交互保持最新状态,并可供整个团队访问。

高级分析和报告: 通过销售报告、工作效率报告和潜在客户分析,您可以查看您的业务策略是如何运作的,从而允许您在必要时进行调整。

结论

有效的业务目标设定需要长期战略和短期战术之间的协调。我们希望本文能帮助您了解两者之间的区别、它们如何协同工作,以及如何将两者应用于您的业务。

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