六险二金是什么意思？每月需要扣除多少费用？

六险二金是什么意思？每月需要扣除多少费用？

“六险二金”是近年来逐渐兴起的一个概念，它在传统的“五险一金”基础上增加了补充医疗保险和企业年金，为职工提供了更加全面的保障。那么，“六险二金”具体包括哪些内容？每月需要扣除多少费用呢？本文将为您详细解答。

一、六险二金指什么意思

“六险二金”是在“五险一金”的基础上增加了补充医疗保险和企业年金。其中，“五险一金”指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。而补充医疗保险主要针对重大疾病、意外身故和伤残等情况提供保障，企业年金则是企业为员工设立的养老金。

二、六险二金一般每月扣多少钱

关于“六险二金”每月需要扣除多少费用，目前并没有统一的标准。具体扣费情况因地区而异，可以由企业一方缴费，也可由单位和个人共同缴费、单位代扣代缴。根据中国社科院世界社保研究中心执行人员透露，企业补充医疗保险费在工资总额4%以内的部分，可以从职工福利费中列支。补充医疗保险部分各地标准不同，可以由企业一方缴费，也可由单位和个人共同缴费、单位代扣代缴。

三、六险二金和五险二金有什么区别

“六险二金”与“五险二金”的主要区别在于是否包含补充医疗保险。五险二金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金和企业年金。而六险二金则在五险一金的基础上增加了补充医疗保险，可以与基本医疗保险互相形成补充，为职工提供更加完善的医疗待遇。