成都重拳整治恶意欠薪，1.1万件欠薪案追回12.3亿元
成都重拳整治恶意欠薪，1.1万件欠薪案追回12.3亿元
岁末年初是农民工工资结算的高峰期，也是欠薪问题易发多发期。成都市坚决贯彻落实党中央、国务院关于根治欠薪的决策部署，采取一系列有力措施，严厉打击恶意欠薪行为，全力保障农民工合法权益。
多措并举，重拳出击
成都市以“春风行动”为抓手，聚焦劳动关系协商协调、改革创新、法律服务、权益保障等关键环节，构建和谐劳动关系新格局。行动期间，全市主动检查用人单位2.1万户，查处各类欠薪案件1.1万件，为12万名劳动者追发工资待遇12.3亿元。
在制度建设方面，成都创新搭建政企桥梁、企业纽带等机制平台，强化党建引领作用，巩固扩大政府、工会、企业协调劳动关系三方机制。同时，联合11部门落实劳动关系优化营商环境政策法规宣传大纲，会同重庆方面发布川渝两地劳动人事争议典型案例，提升裁审质效。
专项治理，精准发力
针对欠薪问题高发的工程建设领域，成都开展治理欠薪冬季专项行动。通过四川省农民工工资支付监管平台，对在建项目落实工资专用账户、人工费拨付、实名制管理等制度情况进行全面排查。对制度落实不到位的项目，责令限期整改。
在冬季行动期间，成都建立多部门联合接访机制，人社、住建、交通、水利、公安、法院、信访、司法、国资、工会等部门负责人带头接访，直接处理重大敏感来访或群访问题。对重大疑难欠薪案件实行提级办理，对基层难以解决的复杂案件上提一级处理，对重点案件实行领导包案和挂牌督办。
创新机制，提升效能
为提高维权效率，成都创新建立农民工工资争议速裁庭，构建维权绿色通道。对涉及农民工工资的争议，实行快立、快审、快结工作机制。同时，向社会公开举报投诉电话、网站，线上线下保持畅通，最大限度方便职工维权。
在处理欠薪案件时，成都坚持分类施策。对无故拖欠工资的用人单位，一经查实立即立案查处，并倒查劳动合同签订、用工名册建立、工资支付台账等制度落实情况。对涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪的，严格落实行刑衔接机制，依法严厉打击。对生产经营困难导致的欠薪，积极落实涉企帮扶政策，帮助企业和劳动者达成工资支付协议。
保障民生，兜牢底线
为确保农民工基本生活，成都建立健全应急保障机制。对短期内无法拿到工资的农民工，通过调用工资保证金、应急周转金等方式予以保障。对生活困难的农民工，按规定给予临时救助，做好兜底保障。
引导合法维权，构建和谐劳动关系
在严厉打击恶意欠薪的同时，成都也注重引导劳动者合法维权。通过媒体宣传、政策解读等方式，提高企业和劳动者的法律意识。强调劳动者在遭遇欠薪时，应通过协商调解、申请仲裁或向法院起诉等合法途径维护权益，避免采取非法手段。
成都市的系列举措取得了显著成效，不仅有效解决了欠薪问题，也为构建和谐劳动关系、促进社会稳定发挥了重要作用。下一步，成都将继续保持对恶意欠薪行为的高压态势，不断完善制度机制，为劳动者营造更加公平、和谐的工作环境。