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西电2024届毕业生就业报告:升学率达54.79%,华为成最大雇主

创作时间:
2025-04-01 05:56:49
作者:
@小白创作中心

西电2024届毕业生就业报告:升学率达54.79%,华为成最大雇主

引用
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来源
1.
http://www.360doc.com/content/25/0224/20/12085851_1147540782.shtml

西安电子科技大学(简称“西电”)2024届毕业生就业质量报告近日发布。报告显示,该校2024届毕业生规模达9751人,其中本科5317人,硕士4086人,博士348人。毕业生总体落实率达97.04%,其中研究生高达98.44%。升学与名企就业成为毕业生的两大主流选择,其中升学率达54.79%,华为等知名企业成为毕业生就业的主要去向。

毕业生画像:高精尖人才的蓄水池

规模与结构:理工科绝对主力,研究生占比近半

  • 总人数:2024届毕业生达9751人,其中本科5317人(54.53%)、硕士4086人(41.9%)、博士348人(3.57%),硕博群体占比近半,凸显学校科研实力的同时,也印证了高端技术人才的市场需求。

  • 学科布局:本科以计算机科学与技术学院(948人)、通信工程学院(770人)、电子工程学院(766人)为三大主力;硕士则集中在电子工程、杭州/广州研究院等前沿领域,与“新工科”战略高度契合。

  • 生源特点:陕西本地生源仅占21.67%,河南、河北、山东等高考大省学生占比较高,侧面反映西电在全国范围内的吸引力。

就业去向:升学与名企双轨并行

就业落实率:超97%的“就业硬实力”

  • 总体落实率97.04%,其中研究生高达98.44%,远超全国平均水平(2023年全国高校毕业生落实率约91.5%)。

  • 本科去向:升学率54.79%(境内46.81%+境外7.97%),直接就业率40.62%,升学成为主流选择。

  • 研究生去向:95.04%进入职场,印证高端技术人才“即插即用”的市场价值。

升学路径:双一流高校与海外名校并进

  • 境内升学:65.68%本科生选择本校深造,30.44%进入其他双一流高校,其中中国科学院大学、西安交大、东南大学为TOP3外校选择。

  • 境外留学:424人赴海外,新加坡国立大学、香港大学、悉尼大学等成为热门,电子信息类专业国际认可度显著。

签约流向:电子信息主战场,名企云集

行业分布:制造与信息技术双轮驱动

  • 本科:制造业(33.35%)、信息技术服务业(32.49%)占比超65%;

  • 研究生:信息技术服务业(44.89%)独占鳌头,科研技术服务(19.25%)、制造业(17.91%)紧随其后。

  • 趋势变化:对比近三年数据,信息技术服务业仍是核心,但制造业占比显著提升(本科从21.5%升至33.35%),反映“中国智造”对技术人才的迫切需求。

岗位聚焦:技术研发为王牌

  • 电气/电子工程师(本科29.53%、研究生30.85%)与计算机与数据处理(本科25.52%、研究生27.5%)为两大核心岗位。

  • 新兴领域:物联网、量子技术等方向岗位需求增长迅猛,研究生在“新一代电子信息技术”领域就业人数达120人。

用人单位:民企与国企并重,规模效应显著

  • 本科:52.48%进入民企(如华为、比亚迪),28.4%入职国企(如中国电子科技集团);

  • 研究生:41.66%民企、27.15%国企,22.17%进入科研院所或政府机构;

  • 企业规模:超70%毕业生进入千人以上大型企业,职业稳定性强。

地域选择:西安为根据地,一线城市辐射全国

  • 本科:西安(19.3%)、深圳(13.36%)、上海(6.39%)为三大就业城市;

  • 研究生:西安(26.09%)仍居首位,北京、上海(各12.63%)紧随,体现“扎根西部,辐射全国”的就业格局。

就业质量:高匹配度与高满意度的双赢

专业相关度:学以致用的技术派

  • 总体84.51%,研究生高达87.54%,印证西电专业设置与产业需求的高度契合。

  • 本科跨专业就业主因:24.55%为调整职业方向,22.16%选择“先就业再择业”。

就业满意度:幸福感拉满

  • 总体88.05%,研究生满意度91.73%,远超全国高校平均水平(2023年约为72%)。

  • 稳定性强:入职三个月内离职率仅3.81%(本科6.6%、研究生2.34%),显著低于互联网行业平均离职率(约15%)。

职业发展:清晰的晋升通道

  • 81.36%毕业生认为单位有清晰发展路径,85.5%认可职业空间;

  • 入职三个月内,2.88%的毕业生已获薪资或职位提升,体现“技术岗快速成长”的优势。

趋势洞察:未来十年的就业密码

行业风向标

  • 信息技术服务业仍是基本盘,但智能硬件、量子计算、6G通信等细分领域将爆发增长;

  • 制造业升级催生“芯片工程师”“智能装备研发”等新岗位,硕士学历成入门门槛。

技能储备建议

  • 硬技能:嵌入式开发、AI算法、集成电路设计等课程需重点突破;

  • 软技能:跨学科协作能力(如“技术+管理”复合背景)是晋升管理层的关键。

升学规划策略

  • 保研党:关注西电“优研计划”,争取本校导师推荐;

  • 考研党:优先选择与华为、中电科有联合实验室的高校;

  • 留学党:新加坡、德国等电子信息强国的院校更具性价比。

从华为“天才少年”到航天科工总工程师,西电校友正在改写中国科技的边界。2024届就业报告不仅是一组数据,更是一张通往未来的地图:在这里,技术是硬通货,名企是朋友圈,而你的选择,将决定中国下一个十年的科技高度。

数据来源:西安电子科技大学2024年毕业生就业质量年度报告

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